Ефективний контракт в охороні здоров’я 1

Законодавство

Програмі вдосконалення оплати праці є підставою для обов'язкового переходу медичними організаціями на укладення ефективних контрактів, програма затверджена Указом Президента України № 597. Показники роботи щодо ефективного контракту в охороні здоров'я необхідно складати на підставі рекомендації викладених в Наказі МОЗ України № 421. Норми по створенню ефективного контракту існують і для інших сфер, таким чином, в найближчому майбутньому всі бюджетні установи будуть здійснювати кадрову діяльність з застосуванням ефективного контракту. На даний момент міністерства займаються розробкою і впровадженням форм ефективного контракту.

1) Опис трудових функції і посадових обов'язків, а також вказівку найменування посади за штатним розкладом в ефективному контракті.

2) Термін та умови укладання строкового договору відповідно до Трудового Кодексу або іншими нормативними актами.

3) Розмір оплати праці. В ефективний контракт необхідно включити оклад або тарифну ставку, наявність додаткових виплат, стимулюючих виплат, а також показники і умови для їх отримання.

4) Режим роботи, включаючи час роботи і відпочинку.

5) Компенсаційні виплати при наявності особливих умов роботи з ефективного контракту.

6) Характеристик здійснення трудової діяльності (роз'їзний характер, шляховий і ін.).

7) Інформація про страхування відповідно до Трудовим Кодексом або іншими нормативними актами.

В ефективний контракт в охороні здоров'я повинні бути вказані види стимулюючих бонусів і критерії по оцінки їх виконання. Список можливих показників в ефективному контракті в охороні здоров'я:

1) Наявність стажу або вислуги років.

2) Якість наданих послуг по ефективному контрактом.

3) Досягнення високих показників.

4) Наявність особливих умов праці (шкідливість, небезпека).

5) Робота з державною таємницею, засекреченими даними.

6) Виплата премій.

7) Здійснення трудової діяльності по ефективному контрактом у важких кліматичних умовах (наприклад, крайня північ).

Якщо після прочитання статті за висновком ефективного контракту в охороні здоров'я у Вас залишилися питання - зверніться до нашого фахівця.