Залежність ринку товарів і послуг від сезонності, текстиль pro
Попит на деякі товари та послуги безпосередньо може залежати від погодних умов, сезонної потреби. Потреби клієнта в проекції часу досить швидко змінюватися. У періоди свят актуальність певних товарів різко зростає.
- Прикладом можуть стати новорічні свята, під час яких попит на шампанське і схожі види алкоголю, червону ікру, м'ясо, яйця, шпроти і подібні до того товари зростає більше, ніж на 60%.
- У міжнародний жіночий день послугами флористів користуються в десятки разів частіше, ніж в інші дні.

- У весняний та осінній періоди чималий дохід припадає на хімчистки і автомийки, а також на шиномонтажні сервіси, так як настає момент, коли водії активно «перевзувати» гуму на колесах своїх авто.
Умовно сезонність в бізнесі ділиться на два види: зимовий і літній.
Сезонні види бізнесу є найбільш ризикованими, адже за короткий період часу фірмі необхідно отримати річний оклад, щоб продовжувати своє існування в майбутньому. А через наплив замовлень працівники зовсім можуть не встигнути виконати їх все в термін, через що репутація підприємства постраждає.
Сезонність текстильного бізнесу
Багато бізнесменів розглядають бізнес-ідею - виробництво та / або продаж текстилю. Приклади сезонності:
Пік сезону продажів постільної білизни доводиться на осінь, а до весни помітно падає. Постільна білизна - відмінний подарунок на весілля, а пік сезону весіль якраз припадає на осінь.
Виробництво і оптовий продаж трикотажу потрібно починати за 2-3 місяці до початку сезону - піки яких припадають на:
Саме тому дуже важливо випускати нові моделі завчасно до настання сезону. Інакше можна залишитися з неліквідними залишками в запасах.
Продажі вашої торгової точки або інтернет-магазину, крім сезонності і конкурентоспроможності товару дуже сильно залежатимуть від професійності вашого продавця-консультанта або менеджера! Тому так важливо мати якісні кадри.
Ймовірні шляхи розвитку сезонного бізнесу:
- Зміна асортименту, шляхом адаптації під різні пори року.
Як приклад візьмемо торгові лавки в курортних містах: влітку продавати необхідне для активного відпочинку спорядження, взимку - іграшки та ялинкові прикраси. Така точно схема спрацює і з продажем напоїв і їжі на винос. Влітку: морозиво, прохолодні напої і солодка вата, взимку: гарячий шоколад, випічка і так далі. При такому розкладі компанія не втрачає велику кількість грошей, зате зможе функціонувати цілий рік.
- Завчасна робота над кадрами і пошуком персоналу.
У пік активності фірмі потрібні найкращі кваліфіковані фахівці, які якісно і в строк зможуть справлятися з даними їм завданнями. Переглядом кадрів можна зайнятися якраз таки позасезонне час, поки наплив клієнтів і споживачів є мінімальним. Головне - зрозуміти, яка кількість співробітників необхідно фірмі для поліпшення продуктивності праці.