Як перевірити головбуха на профпридатність при прийомі на роботу, питання передплатників, журнал
Як перевірити кандидата на профпридатність на посадову позицію "Головний бухгалтер"? Тобто як кадровику перевірити, що конкретний кандидат зможе впоратися з трудовими завданнями головного бухгалтера? яку можна запропонувати бухгалтерську задачу, може бути, тест, щоб зрозуміти і оцінити рівень підготовленості роботи на даній посаді?
Для початку зазначимо, що кваліфікація кандидата повинна бути визначена кадровиком при прийомі на роботу згідно з документами про освіту. Стаж - можна подивитися по трудовій книжці. Особливо це стосується випадків обов'язкового застосування профстандартів.
При цьому для головбуха ТОВ - профстандарти за загальним правилом не є обов'язковими.
1) мати вищу освіту;
2) мати стаж роботи, пов'язаної з веденням бухгалтерського обліку, складанням бухгалтерської (фінансової) звітності або з аудиторською діяльністю, не менше трьох років з останніх п'яти календарних років, а при відсутності вищої освіти в області бухгалтерського обліку та аудиту - не менше п'яти років з останніх семи календарних років;
3) не мати незнятої або непогашеної судимості за злочини в сфері економіки.
Тобто вказівки на ТОВ тут немає, а, значить, у роботодавців немає обов'язку застосовувати стандарт (якщо, звичайно, Ваша організація не відноситься до інших, пойменованим в даній статті).
Згідно ПРОФСТАНДАРТ «бухгалтер» вимоги до кваліфікації головного бухгалтера:
Вимоги до освіти та навчання
Результат. Підрахуйте кількість набраних балів. При відповіді на питання ви отримуєте бал, тільки за варіант ( «а» або «б») в лівій колонці.
Ступінь вираженості лідерства:
- до 25 балів: лідерство виражено слабо;
- до 26-35 балів: середня вираженість лідерства;
- 36-40 балів: лідерство виражено в сильному ступені;
- понад 40 балів: схильність до диктату.
З повагою і побажанням комфортної роботи, Світлана Горшнева,
експерт Системи Кадри
Петиція від всіх кадровіковУкаіни
У Трудовому кодексі є прикрі прогалини, які ускладнюють роботу кадровикам, хоча нічого не варто їх усунути.
Анонси майбутніх номерів