Як ип знятися з - обліку в - ПФР і - фсс

До тих пір поки ІП зареєстрований як страхувальника-роботодавця, ПФР і ФСС чекатимуть від нього подання звітності про сплату страхових внесків. Тому один з найпопулярніших питань у індивідуальних підприємців, які вирішили закрити бізнес, - як знятися з обліку як страхувальник.

Для припинення господарської діяльності індивідуального підприємця необхідно звернутися до податкової інспекції з комплектом документів. Якщо з документами все в порядку, то ФНС зніме ІП з податкового обліку і виключить запис з ЕГРІП.

У цій ситуації для зняття з обліку в ПФР звертатися не потрібно. Фонд сам зніме підприємця з обліку після отримання від податківців відомостей про виключення запису з реєстру.

Якщо у ІП немає в штаті співробітників і він не платив «за себе» страхові внески по непрацездатності, материнства і на травматизм, то звертатися до ФСС також не знадобиться.

Але якщо у ІП в штаті були наймані працівники, то буде потрібно зробити кілька кроків, щоб знятися з обліку в ПФР і ФСС в якості роботодавця.

Зняття з обліку в ФСС

Зрозуміло, в першу чергу потрібно розірвати всі трудові договори з працівниками. Після цього в ФСС потрібно подати такі документи:

• Заява;
• копії документів про припинення трудових відносин з працівниками (копію угоди про розірвання трудового договору або копію наказу про звільнення).

ФСС зніме ІП з обліку протягом 14 днів, а ІП отримає копію рішення про зняття з обліку.
Якщо, крім трудових договорів, IP укладав цивільно-правові договори з фізичними особами, які продовжують діяти і за якими ІП сплачує страхові внески «на травматизм», то зніматися з обліку не потрібно.

Зняття з обліку в ПФР

Питання про зняття з обліку в ПФР досить спірне, і його рішення залишається, в першу чергу, на розсуд підприємця. Порядок постановки і зняття з обліку в ПФР регулюється постановою правління ПФР від 13.10.08 № 296П, яка не зобов'язує ІП після звільнення всіх співробітників звертатися в ПФР.

Однак якщо ІП стоїть на обліку як роботодавець, то навіть при відсутності співробітників він зобов'язаний здавати звітність в ПФР (форма РСВ-1). Тому все ж рекомендується подати в ПФР заяву про зняття з обліку в якості роботодавця. У формі заяви про зняття з обліку (додаток 10 до порядку № 296П) в якості причини зняття з обліку передбачено припинення діяльності «як індивідуального підприємця, що здійснює прийом на роботу найманих працівників».

Крім заяви знадобляться документи, що підтверджують розірвання трудових і цивільно-правових відносин ІП з фізособами (перелік таких документів можна запросити в відділенні ПФР, де підприємець перебуває на обліку).