Довідка про відсутність судимості при прийомі на роботу

Коли здобувач йде влаштовуватися на роботу, він зобов'язаний надати пакет документів. У деяких випадках, наймачі мають право вимагати довідку про несудимість. Довідка надається в оригіналі, разом зі стандартним пакетом документів, необхідних при працевлаштуванні. Термін дії документа обмежений, тому готувати її потрібно в останню чергу.

Надання довідки про відсутність судимості при прийомі на роботу

Акт про несудимість громадянина містить інформацію про те що у нього немає факту кримінального переслідування і неучасть його в ролі свідка або підозрюваного в цих справах. При працевлаштуванні на певні посади цей документ обов'язковий. Тобто навіть якщо він проходив свідком у справі, то це може стати перешкодою при працевлаштуванні. Для яких професій наявність кримінального переслідування стає перешкодою до працевлаштування:

Також обмеження в прийомі на посаду осіб з судимістю згадуються в Федеральному законодавстві і деяких нормативних документах. Раніше судимі не можуть претендувати на працю в:

правоохоронних структурах;
прикордонних службах;
в судових структурах;
в банківську сферу на головні пости;
фінансово-клірингової сфері.

Тому влаштовуючись на службу в перераховані вище місця потрібно надавати підтвердження, що судимість відсутня і претендент не проходив як учасник кримінального процесу. В іншому випадку, в працевлаштуванні буде відмовлено.

Довідка про судимість при прийомі на роботу в освітні установи

ТК Україна містить в собі відомості про дії після яких людина не може бути прийнятий на роботу в освітній сфері.
Це вчинення кримінально-карних діянь і наявність діючої або умовної судимості. Причому термін давності тут ролі не грає, оскільки мова йде про роботу з неповнолітніми та дітьми. Громадяни які:

вчиняли дії, що несли загрозу людському життю і здоров'ю;
насильницька дія сексуального характеру по відношенню до дорослих і неповнолітніх;
злочини по відношенню до осіб які не досягли 16 років;
порушення державно-правових принципів РФ;
дії, що порушують морально-етичні принципи суспільства.

Всі ці діяння кримінально карані, якщо людина скоїла їх, відбув покарання і вирішив повернутися до педагогічної діяльності, то в будь-якому випадку - це заборонено законом Укаїни.

Довідка про відсутність судимості при прийомі на роботу термін дії

правці не написано який час вона дійсна. Грає роль куди її потрібно надати. Як правило період легітимності довідки три-шість місяців. Термін легітимності в межах України - 90 днів. На території іноземних держав - півроку. По закінченню цього терміну, документ вже недійсний, і потрібно робити новий запит в ЦІ або поліцію.

Документ діє з моменту видачі. Отримати його можна протягом 60 днів з моменту складання. Весь цей час вона зберігається в Центрі Інформації, якщо з якихось причин заявник не зміг прийти за нею вчасно. Після 10 днів папір відправляють в архів, тому заявник повинен заново подати прохання на видачу довідки з архіву.

Де взяти довідку про судимість при прийомі на роботу

Кандидат на працевлаштування для отримання документа повинен звернутися до Інформаційного центру, що відноситься до його місця розташування за пропискою. Якщо немає такої установи, її можна зажадати у відділенні поліції, що відноситься до району проживання здобувача. Досить скласти типове подання з проханням видати довідку. Через зазначений термін (зазвичай це не більше 72 годин з дня подачі заявки), потрібно прийти у відділення з посвідченням особи.

Пам'ятайте, що фальсифікація цього документа суворо карається законом. Він несе як кримінальну так і адміністративну відповідальність (ст. 327 КК РФ). Тобто може бути засуджений на термін до 48 місяців або оштрафований на суму до 80000 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.

Якщо у Вас є питання, проконсультуйтеся у юриста

Поставити своє запитання можна в форму нижче, в віконце онлайн-консультанта справа внизу екрану або зателефонуйте за номерами (цілодобово і без вихідних):

+7 (499) 350-88-72 - Київ і обл .;
+7 (812) 309-46-73 - Харків і обл .;
+7 (499) 350-88-72 - усі регіони РФ.