Свій бізнес відкриваємо спа-центр
SPA-процедури нерідко описують як «вишуканий відпочинок в атмосфері спокою», «рай для жителів мегаполісів, які втомилися від суєти і турбот». Дійсно, ці описи добре передають атмосферу, що панує в СПА-центрах, але якщо давати формулювання науковою мовою, то SPA - це метод фізіотерапії, пов'язаний з водою, але з особливим акцентом на естетичний аспект проведення процедур. Іноді він використовується для позначення водолікування, бальнеотерапії і таласотерапії. Навіть серед фахівців нерідко зустрічається плутанина в поняттях: СПА-салон, кабінет або центр можуть бути різних видів. Існує велика кількість їх класифікацій, але всі вони умовні, так як найчастіше на базі одного центру надається відразу кілька видів різних послуг.
Найбільш популярні у великих містах так звані Дей-спа (від англ. Day - «день). Як зрозуміло з назви, це свого роду «курортний відпочинок» на один день, не виїжджаючи з міста. Клієнти отримують повний або певний комплекс СПА-послуг протягом декількох годин. Існує кілька різновидів Дей-СПА: СПА-клуб, нейл-СПА, сіті-СПА, резиденція-СПА, експрес-СПА, фемілі-СПА, хоум-СПА. Найбільшого поширення набули оздоровчі СПА-салони, які традиційно представляють собою окремо розміщений комплекс приміщень, оснащених все необхідним обладнанням. Втім, асортимент пропонованих такими центрами послуг не обмежується послугами виключно з оздоровлення та релаксації (обгортання, масажі, фітнес, сауна, ароматерапія та ін.). Оздоровчі СПА-центри - це одночасно і салони краси (косметичні послуги, перукарня, нігтьової СПА та ін.) І косметологічні центри (хімічні пілінги, апаратні методики омолодження і т. Д.). Існують навіть чисто чоловічі СПА-салони, які часто поєднуються з банями і саунами.
Свою справу для жінок 35+: консультування та психологічні тренінги.
Дізнайтеся, як випередити досвідчених конкурентів, - всього за 7 днів!
Великим попитом користуються СПА-салони з басейнами. Однак басейни в них не звичні, призначені для плавання. Це скоріше релаксирующие об'ємні ванни, які наповнюються водою різних температур з природних джерел з корисними добавками. Відрізняються такі спеціалізовані басейни і своєю конструкцією. Наприклад, бувають багаторівневі ванни з різного виду водними масажами. Окреме місце займає тайський СПА-салон. У справжніх тайських салонах працюють переважно майстри з Таїланду, використовується спеціальні косметичні засоби і пропонуються види «автентичного» тайського масажу. На жаль, останнім часом визначення «тайський» стало настільки розтиражованим, що в більшості випадків салони, які носять таку назву, не мають ніякого відношення до справжніх тай-спа.
Вибір спеціалізації вашого майбутнього салону залежить не тільки від ваших особистих переваг, але і від міста, де ви плануєте його відкривати. Чим менше чисельність населення, тим більш універсальним повинен бути ваш центр і пропоновані їм послуги. Враховуйте також вимоги до площі приміщення, які також залежать від спеціалізації і кваліфікації вашого салону. Наприклад, для СПА-центру в поєднанні з салоном краси буде досить і 60 кв. метрів, а ось для повноцінного СПА-салону мінімальна площа складе від 120 кв. метрів (середня площа - 150 кв. метрів). Оптимальний варіант, якщо ваш майбутній салон розташовується на першому поверсі будівлі і має окремий вхід. Приміщення повинно відповідати всім чинним санітарно-епідеміологічним нормам. Проблема полягає в тому, що до цих пір не існує нормативних документів, які регламентують роботу такого роду закладів. Тому за основу береться СанПіН для «вологих зон» (спочатку він розроблявся для громадських лазень).
Для кожної робочої зони повинно відводитися не менше 10-15 кв. метрів. Зазвичай виділяють чотири основні зони: сама СПА-зона, де розташовується спеціальне обладнання, масажний кабінет, кабінет косметолога і зона відпочинку для клієнтів. При плануванні враховуйте не лише кількість робочих місць, а й наявність достатньої кількості підсобних приміщень, а також зону прийому відвідувачів. «Вологу» і «суху» зони потрібно обладнати з урахуванням санітарних вимог, технічних вимог до освітленості, енергоємності, водопостачання, гідроізоляції і т. Д. До підписання договори оренди приміщення рекомендується попередньо викликати співробітників СЕС для оцінки приміщення майбутнього СПА-салону. Якщо грубих порушень не буде виявлено, то ви отримаєте офіційного листа, в якому зазначено, що приміщення підходить для розміщення СПА-центру при дотриманні певних умов з переліком останніх.
СВІЙ ТРЕНІНГОВИЙ БІЗНЕС. Навчання. Готові програми. Окупність від 1 місяця.
Після цього можна буде замовляти проект (його також варто узгодити з СЕС) в спеціалізованій фірмі. Її співробітники підготують план функціонального зонування приміщень в залежності від регіону, місця розташування, бюджету, конкурентів; деталізацію архітектурно-планувальних рішень; візуалізацію концептуальної ідеї; попередній економічний розрахунок з передбачуваним інвестиційним бюджетом, розрахунком доходної та видаткової частини, норм рентабельності і термінів окупності проекту. Досвідчені професіонали дозволять збільшити прибутковість кожного квадратного метра орендованої вами площі, а також врахують при розробці архітектурних рішень останні тенденції SPA -индустрия, що дозволить зберегти їх актуальність на кілька років вперед.
Не менш складне питання вибору обладнання для вашого СПА-центру. Якщо ви не розбираєтеся в цій сфері, то краще попередньо проконсультуватися з професіоналом, який підкаже, чи потрібно вам обладнання VIP-класу або цілком можна обійтися більш бюджетними моделями, якої якості вони повинні бути і в якій кількості їх потрібно закупити, на чому можна заощадити , а без чого можна повністю обійтися. Новачки нерідко віддають перевагу красивому дорогому обладнанню, яке може виявитися непотрібним або довго окупається. При виборі обладнання фахівці радять керуватися наступними критеріями: концепція самого СПА-салону, його спеціалізація, дизайн обладнання і сервіс, пропонований постачальником. Не забувайте, що все обладнання, яке ви використовуєте, повинна бути сертифікована і відповідати основним державним стандартам. Мінімальна комплектація звичайного СПА-салону включає в себе обладнання для масажного кабінету, гідромасажні ванни, сауну, басейн, душові. Також буде потрібно меблі для зони відпочинку, для приймальні і гардероба.
Інтелектуальний бізнес, який не потребує співробітників і вкладень. Дохід 125 тис. Руб. в місяць
Точний перелік необхідних матеріалів залежить від пропонованих вами послуг. Як правило, це всі види масажів (лікувально-профілактичні, антицелюлітні, медові, мильні, тайський масаж і ін.), Власне водолікування (душі, гідромасажні ванни), догляди за тілом, натуральні пілінги. До додаткових послуг може ставитися термо- SPA. хамам, російська лазня, інфрачервона сауна, «кедрова бочка» і т. д.
Ретельно підходите до вибору співробітників для вашого СПА-салону. Вони повинні мати відповідну освіту (в більшості випадків медичне) і досвід роботи. Вам буде потрібно адміністратор, масажист, косметолог і лаборант. Якщо передбачається надання інших послуг, то список може значно розширюватися. Вимоги до співробітників пред'являються ті ж, що і в салонах краси - грамотність, професіоналізм, ввічливість.
Стань професійним коучем і заробляй 125 тис. Грн на місяць, освоївши трендовую техніку консультування
В даний час з'явилася ще одна досить рідкісна спеціальність під назвою SPA -технолог. Знайти такого фахівця навіть у великому місті - велика удача. Завдання, які стоять перед СПА-технологом, залежать від того, на якому етапі перебуває ваш проект. На етапі його створення технолог займається розробкою технічного процесу об'єкта, бере участь в розробці зонування приміщення, в підборі обладнання та косметики для закупівлі, розробляє технологію проведення процедур, становить spa -пакети, spa -сеанси і spa-програми. Spa-пакет - це комплекс послуг, який клієнт отримує за одне відвідування в декількох кабінетах. Spa-сеанс - це послуги, отримані за одне відвідування кабінету. Spa-програма - це spa-пакети та spa-сеанси, виконані протягом певного періоду. Також спа-технолог приймає участь в складанні технологічних і калькуляційних карт, прайс-листа і спа-меню, консультуванні та навчанні спеціалістів технологіям роботи. Послуги такого фахівця коштуватимуть недешево, але ці витрати повністю окупаються.
Для ведення кадрового обліку також найкраще звернутися за допомогою до фахівців. Їхні послуги обійдуться в 10-15 тисяч рублів, залежно від регіону і обсягу роботи. Список необхідних кадрових документів для СПА-салону включає в себе:
1. трудовий договір;
2. договір про матеріальну відповідальність;
3. учнівський договір;
4. посадові інструкції майстрів, адміністратора, керівника і навіть прибиральниці;
5. інструкції з техніки безпеки цього ж персоналу вашого салону;
6. основні уніфіковані форми наказів, особової картки працівника і т.д.
Навіть при невеликому штаті вам доведеться оформляти таку документацію:
Ви можете безкоштовно поставити запитання одному з бізнес-експертів порталу openbusiness.ru
I. Документація по працівникам.
Наказ (розпорядження) про прийом працівника (ів) на роботу (Форми Т-1, Т-1а);Наказ (розпорядження) про направлення працівника (ів) у відрядження (Форми Т-9, Т-9а).
Трудові договори і угоди до них. 3. Інформаційно-розрахункові документи:
Повідомлення працівників (про закінчення терміну трудового договору, про припинення трудового договору протягом випробувального терміну, про майбутнє звільнення в зв'язку з ліквідацією або скороченням штату та ін.) І підтвердження про отримання таких повідомлень.
4. Внутрішня робоче листування - особисті заяви працівників про надання відпустки, про перенесення часу відпустки, про звільнення, про прийом на роботу, інші види заяв та іншої переписки з працівниками.
II. Внутрішні нормативні акти:Перелік відомостей, що становлять комерційну таємницю.
Журнал реєстрації перевірок контролюючих органів.
Середній щомісячний дохід спа-центру оцінюється в 800-900 тисяч рублів. Терміни окупності такого проекту складають близько 2-3 років. Сисоєва Лілія
Цікаві ідеї на схожі теми
