Профспілкові та інші органи як суб’єкти трудового права - студопедія

Таке право закріплено міжнародним законодавством лише з 1966 року. Воно являє-ся одним з найважливіших прав людини, визнаних Міжнарод-ним пактом про громадянські і політичні права (ООН, 1966 г.), який в п. 1 ст. 22 проголошує, що «кожен має право на свободу асоціації з іншими, включаючи право створювати профспілки івступать до них для захисту своїх інтересів».

Уже перший Кодекс законів про трудеУкаіни 1918 року профспілки визнав суб'єктами трудового права і закріпив їх права в сфері праці.

Кодекс 1922 року це права значно рас-ширив.

Суб'єктом трудового права є не сама ця масова організація працівників, а її органи на всіх рівнях, починаючи з низового - профспілкового органу організації і закінчуючи федеральним - Радою Федерації незалежних профспілок (СФНП) або іншим федеральним профспілковим органом.

Профспілки діють відповідно до прийнятими ними статутами і не підлягають реєстрації в державних органах. Їх органи реєструються лише як юридичні особи.

Таким чином, профспілки є суб'єктами трудового права на всіх етапах правового регулювання праці, т. Е. При створенні норм трудового законодавства щодо встановлення умов праці, їх захисту, при їх застосуванні з багатьох питан-сам, при профспілковому контролі за дотриманням трудового законодавства . При цьому у взаємовідносинах з роботодавця-ми вони мають права, а обов'язки щодо сприяння їх здійсненням-нию лежать на роботодавця.

Суб'єктами трудового права є також Федеральна інспекція праці та спеціалізовані державні ін-спекціі нагляду, які здійснюють нагляд за дотриманням зако-ства про працю і правил з охорони праці. Трудовий ко-декс (гл. 57) закріпив їх права і обов'язки, відніс до них сле-дмуть органи нагляду з їх територіальними установами:

Вся діяльність органів федеральної інспекції праці та іхдолжностних осіб здійснюється на основі гуманних принципів: поваги, дотримання і захисту прав і свобод людини і грома-данина, а також законності, об'єктивності, гласності та неза-мости. Повноваження державних інспекторів - органів Феде-ральної інспекції праці України прямо закріплені в Кодексі в ст. 357 (їх права) і в ст. 358 (їх обов'язки);