Порядок створення нового підприємства - студопедія

На початковому етапі визначається склад засновників та розробляються установчі документи: статут підприємства і договір про створення та діяльність підприємстві із зазначенням його організаційно-правової форми. Поряд з цим оформляється протокол №1 зборів учасників товариства про призначення директора і голови ревізійної комісії. Потім відкривається тимчасовий рахунок в банку, куди протягом 30 днів після реєстрації підприємства повинно надійти не менше 50% статутного капіталу. Далі підприємство реєструється за місцем своєї установи в місцевому органі влади.

Для державної реєстрації у відповідний орган представляються наступні документи:

• заяву засновника (чи засновників) про реєстрацію;

• рішення про створення підприємства (постанова зборів засновників);

• договір засновників про створення і діяльності підприємства;

• свідоцтво про сплату державного мита.

По завершенні реєстрації та отримання свідоцтва про реєстрацію всі відомості про нове підприємство передаються до Міністерства фінансів України для включення його до Державного реєстру. Тут підприємствам присвоюються коди Загальносоюзного класифікатора підприємств і організацій.

На заключному етапі створення нового підприємства учасники його повністю вносять свої вклади (не пізніше ніж через рік після реєстрації) і відкривають постійний розрахунковий рахунок в банку. Підприємство реєструється в районній податковій інспекції, замовляє і отримує круглу печатку і кутовий штамп. З цього моменту підприємство функціонує як самостійна юридична особа.

Якщо підприємство створюється як акціонерне товариство (АТ), то його засновники повинні також здійснити підписку на акції. При відкритій підписці засновники публікують повідомлення про майбутню підписку, де вказують предмет, цілі та строки діяльності майбутнього акціонерного товариства, склад засновників та дату проведення установчої конференції, намічений розмір статутного фонду, кількість і види акцій, їх номінальну вартість, терміни початку і закінчення підписки на акції та іншу необхідну інформацію. Ті, що підписалися на акції зобов'язані до дня скликання установчої конференції внести не менше 30% їх номінальної вартості. Якщо все акції розподіляються між засновниками, то внесок повинен становити не менше 50%. Повністю викупити акції акціонер зобов'язаний не пізніше ніж через рік після реєстрації акціонерного товариства.

Потім проводиться установча конференція. В її завдання, зокрема, входить:

• створення акціонерного товариства;

• затвердження статуту АТ;

• розмір статутного фонду після завершення підписки на акції;

• вибори керівних органів АТ.

Після успішного завершення установчої конференції здійснюється реєстрація новоствореного акціонерного товариства, і воно може починати функціонувати.

Перед початком власної справи слід виконати так звану маркетингову розвідку, тобто знайти свою ринкову нішу. При цьому треба звернути увагу на ряд умов:

• політичні - стабільність політичної системи, захист власності, інвестицій;

• правові - наявність і стан законодавчої бази підприємництва.

Далі необхідно вирішити питання про організаційно-правову форму новостворюваного підприємства. При виборі форми слід враховувати стартові умови підприємства. Більшість підприємців обирають форму товариства з обмеженою відповідальністю як найбільш прийнятну, при якій учасники товариства не відповідають за його зобов'язаннями і несуть ризик збитків, пов'язаних з діяльністю товариства, в межах вартості внесених ними вкладів.

При підборі засновників слід враховувати: платоспроможність, ділову порядність, повне взаємна довіра. Практика показує, що нерідко засновники, почавши свій бізнес і зіткнувшись з певними труднощами, розходяться, а іноді і стають ворогами. Тому підбирати засновників слід ретельно і неквапливо.