Північний стаж я проживаю в московській області, працюю на крайній півночі вахтовим

обчислення
стажу роботи, що здійснювалася в районах Крайньої Півночі і прирівняних до них
місцевостях

чинним
пенсійним законодавством визначено право громадян на дострокову трудову
пенсію по старості за роботу в районах Крайньої Півночі та місцевостях,
прирівняних до них. Тому питання обчислення стажу роботи, що здійснювалася в
зазначених районах і місцевостях, є актуальним.

дострокова
трудова пенсія по старості призначається чоловікам у віці 55 років, жінкам у
віці 50 років, якщо вони пропрацювали в районах Крайньої Півночі не менше 15
календарних років або в прирівняних до них місцевостях не менше 20 календарних
років і мають страховий стаж не менше 25 і 20 років відповідно.

громадянам,
які працювали як у районах Крайньої Півночі, так і в прирівняних до них
місцевостях, трудова пенсія встановлюється за 15 календарних років роботи на
Крайній Півночі. При цьому кожен календарний рік роботи в місцевостях,
прирівняних до районів Крайньої Півночі, вважається за дев'ять місяців роботи в
районах Крайньої Півночі.

громадянам,
які пропрацювали в районах Крайньої Півночі не менше 7 років 6 місяців, трудова
пенсія призначається зі зменшенням загальновстановленого пенсійного віку (60
років для чоловіків, 55 років для жінок) на чотири місяці за кожен повний
календарний рік роботи в цих районах.

оскільки
в законодавстві, що регулює пенсійне забезпечення сіверян,
правовстановлюючим є термін «робота», в підрахунок «північного» стажу не
включаються інші види суспільно-корисної діяльності, наприклад, військова
служба.

В
«Північний» стаж зараховується робота, що виконувалася в районах Крайньої Півночі та
(Або) місцевостях, прирівняних до районів Крайньої Півночі, за трудовим
договору, за договором підряду, а також робота, що здійснювалася в зазначених
районах вахтовим методом.

для
визначення права на дострокову пенсію за роботу на Півночі, періоди роботи,
що підлягають включенню в «північний» стаж, враховуються календарно.

До
«Північному» стажу прирівнюється (підсумовується) стаж на відповідних видах
робіт, що дає право на дострокову трудову пенсію по старості, наприклад, робота
за Списками № 1 і № 2, в якості робочих локомотивних бригад, в експедиціях,
партіях загонах, в плавскладу на суднах морського, річкового флоту і флоту рибної
промисловості та ін.

В
Нині великого поширення набув вахтовий метод роботи в районах
Крайньої Півночі і прирівняних до них місцевостях.

Вахтовий
метод - це особлива форма виконання
робіт поза місцем постійного проживання працівників, коли не може бути
забезпечено щоденне їх повернення до місця постійного проживання. період
роботи, що здійснюється вахтовим методом в районах Крайньої Півночі та
прирівняних до них місцевостях, складається з декількох частин: час виконання
робіт на об'єкті, час міжзмінного відпочинку у вахтовому селищі, час у дорозі
від місця знаходження роботодавця або від пункту збору до місця виконання роботи
і назад, час междувахтового відпочинку. Робота організовується за спеціальним
режиму праці, так званої вахтою. Вахтою вважається період виконання робіт і
міжзмінного відпочинку на об'єкті (ділянці). Тривалість робочої зміни у
працівників, які здійснюють роботу вахтовим методом, як правило, перевищує 8 годин
і встановлюється до 12 годин на день. У зв'язку з цим, за 15 робочих днів
зазначені працівники можуть виробити місячну норму робочого часу.

є
особливості щодо обчислення «північного» стажу при здійсненні роботи вахтовим
методом. Раніше під час обчислення стажу роботи на Півночі періоди междувахтового
відпочинку не зараховувалися в «північний» стаж.

В
Нині періоди междувахтового відпочинку зараховуються в «північний» стаж,
якщо за період вахти працівником вироблена норма робочого часу (місячна, річна),
встановлена ​​Трудовим Кодексом.

при
ліквідації організація в установленому законом порядку визначається її правонаступник або документи передаються на
зберігання в архівний орган. Тому в разі ліквідації організації в першу
чергу необхідно уточнити наявність або відсутність правонаступника
ліквідованої організації. У разі відсутності правонаступника необхідно
звернутися за довідкою, яка підтверджує період роботи, в архівний орган.

Шукаєте відповідь?
Запитати юриста простіше!

Задайте питання нашим юристам - це набагато швидше, ніж шукати рішення.