Коли в колективі є родичі
Іноді трапляється така ситуація, коли доводиться працювати з родичами. Як же правильно поводитися, щоб присутність родичів ніяк не вплинуло на Ваш професійний ріст, а відносини з оточуючими залишилися на тому ж рівні?
Деякі люди вважають, що краще з родичами не працювати. Однак, іноді це може мати свої плюси. Так, більш близьке знайомство з людиною, переслідування загальних цілей допомагають людям швидше досягти взаєморозуміння. Адже коли Ви працюєте з родичами, Вам не потрібно довго пояснювати, що саме Ви хочете від людини - вони прекрасно розуміють, що Ви маєте на увазі. Ви знаєте всі їх кращі сторони і недоліки, тому чудово обізнані, з якими завданнями вони можуть впоратися. Якщо Вам знадобиться їх допомога, можете сміливо на неї розраховувати. І немає нічого поганого в тому, якщо, наприклад, Ви візьмете до себе на роботу свого брата, який не просто володіє потрібною кваліфікацією, а й чітко розрізняє грань між робочими й особистими відносинами. Такий співробітник тільки принесе користь компанії, тому немає особливої різниці, чиїм родичем він є.
Сучасні директора охоче беруть на роботу родичів - деякі з-за почуття обов'язку (хочуть допомогти близьким), деякі мотивують це тим, що близькі люди ставляться до роботи з більшою відданістю, вони не дозволять собі халтурити. Адже вони будуть намагатися виправдати Вашу довіру, тому будуть викладатися на всі 100%. Головне, щоб кожен з них розумів, де закінчується межа особистих і з'являється перехід на робочі відносини. Такі працівники можуть бути ефективні тільки в тому випадку, коли Ви берете їх на роботу за професійні досягнення, а не через почуття жалості або просто захотіли «прилаштувати» кращого друга.
У разі, якщо Ви працюєте разом з чоловіком, буває два варіанти відносин. деякі пари вважають таку роботу просто ідеальною. Наприклад, коли чоловікові потрібно у відрядження, завжди є на кого залишити офіс. Головне - навчитися розділяти ролі «начальник» і «чоловік». Другий варіант менш оптимістичний - є пари, які, пропрацювавши разом певний час, більше не хочуть повторювати такий досвід. Чому? Тому що сімейне вогнище плавно перетікає в офіс, тому що з часом втрачається взаємний інтерес - адже бачиш один одного і на роботі цілий день, і вдома ввечері. Недарма психологи стверджують, що кожна половина повинна мати своє вікно у зовнішній світ, звідки надходитиме важлива для неї інформація.
Незважаючи на різні плюси і мінуси, практика показує, що в нинішній час родичі досить успішно трудяться в малому бізнесі. Там складно чітко розділити обов'язки, тому кожен допомагає один одному. І все ж, якщо життя звело Вас з родичами в одному офісі, запам'ятайте, що з 9.00 до 18.00 в офісі немає братів, сестер, двоюрідних дядьків - є тільки колеги, підлеглі і начальники. Працюйте собі на втіху!