Журнал з техніки безпеки скачати, журнал з техніки безпеки зразок
Журнал з техніки безпеки є важливою і невід'ємною частиною для цілого ряду організацій і фірм, які ведуть як виробничу діяльність, так і здійснюють роботи, що становлять підвищену небезпеку для своїх співробітників.
Для чого потрібен журнал з техніки безпеки?
На перший погляд, цей журнал може здатися документом, які не мають важливості, проте, у випадках отримання працівниками виробничих травм, зокрема пов'язаних з ризиком для здоров'я, відсутність інструктажу з техніки безпеки є підставою для призначення крупного штрафу роботодавцю.
Форма заповнення журналу регламентується по ГОСТ Україна № 12.0.004-90. Даний ГОСТ містить загальну форму, яка використовується для побудови форм журналу для конкретної сфери діяльності.
оформлення журналу
- Формат заповнення - А4 (розворот канцелярської книги).
- 12 граф, розташовані в рядок (при використанні шаблонів, які враховують специфіку виробництва, кількість може змінюватися, як правило, у бік збільшення).
- Послідовність граф повинна бути максимально наближена до форми ГОСТ, тобто всі графи зберігають свій номер, за винятком випадків використання змінених шаблонів.
Загальні вимоги до заповнення журналу:
- Перед безпосереднім використанням він повинен бути прошнурований, сторінки пронумеровані, кількість сторінок підписується відповідальною особою та скріплюється печаткою підприємства.
- На лицьовій сторінці вказується дата початку заповнення журналу і найменування підрозділу користувача (після закінчення заповнення журналу, перед здачею в архів, проставляється також і дата закінчення ведення журналу).
- Першим записом кожного року є «Рік 20__» із зазначенням поточного року.
- Пройти інструктаж з техніки безпеки, а також поставити відповідну позначку в журналі, зобов'язані всі співробітники, які виконують роботи на даному підприємстві, за винятком осіб, які пройшли навчання і атестованих в установленому порядку з охорони праці.
- При проставленні відмітки в журнал вказується прізвище, ім'я та по батькові інструктували повністю, без скорочень.
- При заповненні журналу не допускається наявність порожніх рядків і пропусків.
- Журнал слід заповнювати «від руки», розбірливим почерком. Виправлення, помарки і закреслення не допускаються.
Для уточнення особливостей заповнення журналу для конкретних виробництв, ви можете звернутися за консультацією до наших юристів.
Відповідальність за заповнення та ведення журналу інструктажу по заходам безпеки, як правило, покладається на інженера з охорони праці. Також, поширені організації, в яких дана відповідальність покладена на співробітників, призначених внутрішнім наказом підприємства на виконання даних зобов'язань. Начальники цехів або старші ділянок, які проводять інструктаж щодо заходів безпеки, отримують журнал у вищевказаних осіб. Інструктаж проводиться безпосередньо на робочому місці.
Контроль за веденням журналу
Начальник відділу (інженер) з охорони праці здійснює перевірку щомісяця із зазначенням зауважень або порушень. Щокварталу журнал підлягає перевірці генерального директора і головного інженера предпріятія.После закінчення журналу, він здається в архів підприємства, де і знаходиться до закінчення терміну зберігання, зазначеного в регламенті підприємства.
Обов'язки сторін
Наявність заповненого журналу з техніки безпеки накладає певні обов'язки на обидві сторони трудових відносин.
З боку керівництва підприємства до таких обов'язків належать:
- інструктаж працівника з техніки безпеки в частині, що стосується виконуваних ним робіт;
- організація стажувань на робочих місцях кожного співробітника;
- організація контролю знань працівників за матеріалами, що стосуються ризику для життя і здоров'я;
- забезпечення засобами захисту від потенційних небезпечних чинників.
Однак навантаження по інструктування лягає не тільки на керівний склад підприємства. Працівники, які пройшли інструктаж і поставили свій підпис у журналі, зобов'язані:
- виконувати вимоги нормативних і технічних актів, що регламентують певний вид діяльності;
- бути готовими підтвердити свої знання з охорони праці перед керівництвом підприємства.
Працівники, які не пройшли інструктаж, або не здатні підтвердити свій рівень знань з питань, що стосуються охорони праці при виконанні небезпечних робіт, до виконання таких робіт не допускаються.
Підводячи підсумок, необхідно відзначити, що роботодавцю ні в якому разі не можна залишати без контролю питання про коректне заповнення журналу з техніки безпеки і своєчасному проведенні інструктажу по заходам безпеки на робочому місці. У разі якщо на виробництві трапиться інцидент, що включає травму або смерть працівника, крім штрафу, суд може зобов'язати роботодавця компенсувати працівникові завдані збитки або оплатити лікування.
Також існує ймовірність понести кримінальне покарання в разі наявності важких наслідків після отримання виробничої травми. Порядок розслідування нещасних випадків на виробництві регламентується статтею 227 ТК РФ, а додаткову інформацію щодо даного питання, ви можете дізнатися у наших юристів.
Отримайте безкоштовну консультацію прямо зараз
Читайте також
- Журнал обліку вогнегасників
- Інструктаж з техніки безпеки
- Журнал реєстрації трудових договорів
- Журнал реєстрації наказів по особовому складу
- Правила і періодичність перевірки вогнегасників
- Обхідний лист при звільненні
- Заповнення трудової книжки
- Табель обліку робочого часу
