Трудомісткість одиниці продукції як показник продуктивності праці, її різновиди

Основними показниками продуктивності праці є вироблення (показує, скільки продукції вироблено на одиницю витрат праці) і трудомісткість (величина витрат праці, робочого часу, на виробництво одиниці продукції). Вони є зворотними один одному і виражаються формулами:

де: W - вироблення;
Q - обсяг продукції (робіт, послуг) у відповідних одиницях;
T - витрати праці на випуск продукції (проведення робіт) у відповідних одиницях;
t - трудомісткість одиниці продукції (проведення робіт, надання послуг).
Різновиди трудомісткості продукції:
I. За характером витрат праці трудомісткість може бути:
• нормативна - величина необхідних витрат праці (робочого часу) на виробництво одиниці продукції при сформованих організаційно-технічних умовах; визначається за діючими нормами часу, обслуговування, штатним розкладом;
• фактіческая- витрати праці (робочого часу), які фактично мали місце в той чи інший період часу;
• планова - витрати праці (робочого часу), встановлені на планований період, з урахуванням планованих змін цих витрат у порівнянні з фактичними в результаті проведення організаційно-технічних заходів.
Між трудомісткістю фактичної і нормативної існує наступна залежність:

де: t ф - трудомісткість фактична;
tн - трудомісткість нормативна;
кн - коефіцієнт виконання норм.
II. Залежно від складу витрат праці трудомісткість може бути:
• технологічна - якщо враховуються витрати праці лише основних робітників, які безпосередньо беруть участь у виготовленні продукції;
• обслуговування - включає витрати праці робітників, які обслуговують виробництво в основних і допоміжних цехах;
• виробнича - включає витрати праці всіх робітників: основних і обслуговуючих, тобто
• управління - витрати праці керівників, фахівців, технічних виконавців і іншого персоналу;
• повна трудомісткість включає витрати праці всього персоналу: