Що таке кодекс корпоративного управління 249

V. Розкриття інформації та прозорість (Disclosure and Transparency)

Структура корпоративного управління повинна забезпечувати своєчасне і достовірне розкриття інформації з усіх суттєво важливих питань, що стосуються товариства, включаючи його фінансовий стан, результати діяльності, власність та управління в компанії.

VI.Обязанностісоветадіректоров (The Responsibilities of the Board)

Система корпоративного управління має забезпечувати стратегічне керівництво компанією, ефективний контроль за роботою ради директорів, а також відповідальність ради директорів перед компанією та акціонерами.

Частина друга. Анотації до Принципів корпоративного управління ОЕСР

Багато питань, пов'язані з корпоративним управлінням, лежать за межами законодавчої сфери, мають організаційний і етичний, а не юридичний характер.

Кодекс корпоративного управління - звід добровільно прийнятих стандартів і внутрішніх норм, що встановлюють і регулюють порядок корпоративних відносин. [I]

Його структура відображає основні компоненти процесу корпоративного управління - права акціонерів, розкриття інформації, підготовка та проведення загальних зборів, формування та діяльність ради директорів, контроль за діяльністю менеджменту, внутрішні документи компанії, механізми внутрішнього контролю, зовнішній аудит, рішення, пов'язані з основними корпоративними подіями (емісії, злиття і поглинання, великі придбання, угоди з зацікавленістю та ін.), роль основних зацікавлених груп (акціонери, менеджери, кредит Ори, федеральні і місцеві влади, персонал та ін.), вирішення спорів, пов'язаних з корпоративним управлінням. [Ii]

· Захист інтересів всіх акціонерів незалежно від розміру пакета акцій, якими вони володіють;

· Розширення можливостей для доступу зовнішніх інвесторів;

· Створення єдиної формальної основи для ефективної взаємодії товариств з різними наглядовими і регулюючими органами, а також створення передумов до вдосконалення системи регулювання та нагляду.

· Зміцнення довіри між акціонерами і суспільством за допомогою:

- вдосконалення процедур проведення загальних зборів акціонерів, засідань рад директорів і виконавчих органів товариств;