Що робити якщо роботодавець платить чорну зарплату

Чорна заробітна плата можлива в приватній організації, котра є державним закладом. А роботодавці йдуть на це, тому що з білої заробітної плати вона зобов'язані щомісячно сплачувати по 43% від вашої заробітної плати, тому в першу чергу роботодавець і йде на приховування реальних заробітних плат працівників. Вплинути на виплату вам білої заробітної плати ви врят зможете, так як роботодавець може і погодиться на це, але для вас ваша реальна заробітна плата скоротиться на величину податків, які за вас буде платити роботодавець. Так що або працюйте так, як пропонує роботодавець, або йдіть в структуру де білі заробітні плати, але вони як правило нижче.

Можете звичайно написати скаргу до трудової інспекції на вашого роботодавця, але швидше за все ні до чого хорошого для вас це не призведе, роботодавець все одно отмажется, а вас або звільнить, або створить вам такі умови роботи, що ви самі не захочете так работать.Так що 2 варіанти

1) Продовжувати працювати і отримувати зарплату в конверті далі.

2) звільнити і знайти собі роботу де платять тільки білу зарплату.

Якщо зарплата пристойна, то вибирайте більш менш пристойний банк, відкривайте вигідний депозит, назвіть його "Пенсійний фонд імені себе коханого" і відкладайте туди частину зарплати. Протягом терміну відсотки не змінюються. Після закінчення терміну процедура повторюється. Можна вибрати і дебетову карту, там% менше, але зате з капіталізацією і гроші без втрати% завжди під рукою. Анонімні скарги можуть вплинути на ліквідацію самої контори. Так що, якщо зарплата не велика, то шукайте кращий варіант з роботодавцем.