Посадова інструкція майстра дільниці

ЗАТВЕРДЖУЮ
Генеральний директор
Прізвище І.Б. ________________
«________» _____________ ____ р

2. Завдання та обов'язки майстра дільниці

Майстер ділянки виконує такі посадові обов'язки:
2.1. Здійснює керівництво очолюваним ним виробничою дільницею.
2.2. Забезпечує виконання ділянкою у встановлені терміни виробничих завдань за обсягом виробництва продукції (робіт, послуг), якості, заданої номенклатури (асортименту), підвищення продуктивності праці, зниження трудомісткості продукції на основі раціонального завантаження устаткування і використання його технічних можливостей, підвищення коефіцієнта змінності роботи устаткування, економне витрачання сировини, матеріалів, палива, енергії і зниження витрат.
2.3. Визначає розстановку робітників і бригад, здійснює формування бригад (їх кількісний, професійний і кваліфікаційний склад), координує їх діяльність.
2.4. Контролює дотримання технологічних процесів, оперативно виявляє і усуває причини їх порушення.
2.5. Бере участь в розробці нових і вдосконаленні діючих технологічних процесів і режимів виробництва, а також виробничих графіків.
2.6. Перевіряє якість продукції, що випускається або виконуваних робіт.
2.7. Здійснює заходи щодо запобігання браку і підвищення якості продукції.
2.8. Бере участь у прийманні закінчених робіт з реконструкції ділянки, ремонту технологічного устаткування, механізації та автоматизації виробничих процесів і ручних робіт.
2.9. Встановлює і вчасно доводить виробничі завдання бригадам і окремим робітникам (які не входять до складу бригад) відповідно до затверджених виробничими планами і графіками, нормативні показники по використанню обладнання, сировини, матеріалів, інструменту, палива, енергії.
2.10. Здійснює виробничий інструктаж робітників, вживає заходів щодо виконання правил охорони праці, техніки безпеки і виробничої санітарії, технічної експлуатації устаткування та інструменту, а також контроль за їх дотриманням.
2.11. Забезпечує правильність і своєчасність оформлення первинних документів з обліку робочого часу, виробітку, простоїв.
2.12. Забезпечує своєчасний перегляд у встановленому порядку норм трудових витрат, впровадження технічно обгрунтованих норм і нормованих завдань, правильне і ефективне застосування систем заробітної плати і преміювання.
2.13. Контролює дотримання робітниками правил охорони праці і техніки безпеки, виробничої та трудової дисципліни, правил внутрішнього трудового розпорядку.
2.14. Готує пропозиції щодо заохочення робітників або застосування заходів матеріального впливу, про накладення дисциплінарних стягнень на порушників виробничої та трудової дисципліни.
2.15. Організовує роботу з підвищення кваліфікації і професійної майстерності робітників і бригадирів, навчання їх другим і суміжним професіям, проводить виховну роботу в колективі.

3. Права майстра дільниці

Майстер ділянки має право:
3.1. Підписувати і візувати документи в межах своєї компетенції.
3.2. Давати підлеглим працівникам обов'язкові для виконання вказівки з питань виробничої діяльності та здійснювати контроль за їх виконанням.
3.3. Призупиняти виконання робіт на несправному обладнанні, а також при надходженні сировини і матеріалів неналежної якості до усунення зазначених недоліків.
3.4. Повідомляти керівництву підприємства про всі недоліки, виявлені в процесі його діяльності, та вносити пропозиції щодо їх усунення.
3.5. Вимагати від керівництва підприємства забезпечення організаційно-технічних умов, необхідних для виконання посадових обов'язків.
3.6. Вносити на розгляд керівника підприємства подання про призначення, переміщення і звільнення від займаних посад безпосередньо підпорядкованих йому працівників; пропозиції щодо заохочення працівників та накладення стягнень на порушників виробничої та трудової дисципліни.

4. Відповідальність майстра ділянки

Майстер ділянки несе відповідальність:
4.1. За невиконання та / або несвоєчасне, недбале виконання своїх посадових обов'язків.
4.2. За недотримання діючих інструкцій, наказів і розпоряджень по збереженню комерційної таємниці та конфіденційної інформації.
4.3. За порушення правил внутрішнього трудового розпорядку, трудової дисципліни, правил техніки безпеки та протипожежної безпеки.