Основні характеристики неформального сектора економіки - студопедія
Неформальна економіка - це галузь людської діяльності, спрямованої на отримання вигоди, основне регулювання в якій відбувається за допомогою домінуючих неформальних норм, може бути визначена як вся економічна діяльність, з різних причин не враховується офіційною статистикою і не входить в ВНП [7].
Неформальна економіка представлена широким спектром неформальних відносин, які іманентно притаманні економіці розвинених, що розвиваються і постсоціалістичних країн. Неформальна економіка іменується іноді «паралельним господарством», «другою економікою». Вона вписується в структуру сучасної ринкової економіки, взаємодіє і переплітається з офіційною економікою.
Неформальна економіка - це, з одного боку, спосіб заробити на задоволенні попиту людей незалежно від легальності здійснюваних дій і, з іншого боку, можливість суб'єктів економіки переслідувати свої цілі в більш прийнятних для них умовах, ніж ті, які існують в рамках формальної економіки. Неформальна економіка часто визначається як «сіра» економіка: діяльність з метою отримання вигоди, коли доходи і способи їх отримання залишаються за рамками управління державними інститутами, в той час як схожі види діяльності ними регулюються [2]. Це прихована діяльність, яка могла б бути показана, але тим, хто її здійснює, є більш вигідним уникати зайвої уваги контролюючих органів.
Масштаби і динаміка неформальної економіки визначаються конкретними історичними умовами кожної країни. При цьому найважливішим фактором служить ступінь ефективності регулюючих механізмів (як ринкових, так і державних).
При визначенні поняття «неформальний сектор» зазвичай використовують три чинники - законність (реєстрація, сплата податків і т.д.), розміри підприємства і рівень капіталомісткості виробництва. Передбачається, що між ними є тісний зв'язок, так що питання про те, який з факторів є визначальним критерієм неформальності, не має принципового значення.
1. Законність (legality). Законність спочатку була основним критерієм. У законності є чотири аспекти. По-перше, це питання про реєстрацію: неформальними підприємствами вважаються ті, які офіційно не зареєстровані (не мають ліцензій і т.д.). По-друге, це сплата податків, чого не роблять підприємства неформального сектора. По-третє, це регулювання умов праці (виплата мінімальної зарплати, пенсійних і страхових платежів, забезпечення техніки безпеки і т.д.). Нарешті, по-четверте, це законодавчі обмеження діяльності виробників і продавців (зокрема, заходи щодо захисту прав споживачів, наприклад дотримання стандартів якості).
2. Розміри (size). Всі дослідження неформального сектора сфокусовані на малих підприємствах. Головним критерієм зазвичай є число зайнятих: не більше 5 - 10 (рідше 20) працівників.
3. Капіталомісткість (capital intensity). Йдеться про роль виробничого обладнання в діяльності підприємств неформального сектора. Інтенсивність використання основного капіталу можна вимірювати за допомогою як абсолютних показників, так і співвідношення «капітал / праця». Цей критерій можна кілька переформулювати, якщо задатися питанням, який капітал - матеріальний або «людський» - більш важливий для зайнятих у неформальному секторі.
Для неформального сектора характерні: а) легкість вступу; б) опора на власні ресурси; в) сімейна власність на підприємства; г) малі масштаби діяльності; д) трудоінтенсівних і гнучкі технології; е) навички, що здобуваються поза офіційною шкільної системи; ж) нерегульованість і конкурентність ринків.
Не маючи можливості створювати свої лобістські організації або відстоювати свої політико-економічні інтереси, працівники неформального сектору виявляються виключеними з політичного процесу. Що гучніше масштаби цього сектора, тим сильніше можуть проявлятися його негативні наслідки.