Якими повинні бути мої дії, якщо роботодавець відмовляється видати трудову книжку в день

Добрий день. Роботодавець відмовляється видати трудову книжку в день звільнення і лякає про внесення запису про невідповідність. Заяву про звільнення за власним бажанням було подано за два тижні. День звільнення завтра. Підкажіть, якими мають бути мої дії?

Все залежить від того, чи є у Вас докази подачі заяви про звільнення 2 тижні тому. До таких доказів належать: запис в журналі реєстрації вхідних документів, відмітка на копії заяви за підписом представника роботодавця про прийом Вашої заяви; повідомлення про вручення рекомендованого листа із заявою, і т.п.

Якщо докази подачі заяви у Вас немає, - заява може "загубитися" і тоді Ваш наступний невихід на роботу буде розцінений як прогул і звільнення може відбутися "за статтею".

Якщо ж доказ про подачу заяви у Вас є, але роботодавець не має наміру видавати Вам трудову книжку в день звільнення, - у Вас є право на звернення до суду з метою стягнення з роботодавця компенсації за затримку документа на підставі ст.ст. 80, 84.1 і 234 Трудового кодексу РФ, і його спонукання видати Вам необхідний документ.

У Вас схоже запитання?

Режим роботи юристів:
з 9 до 21 за місцевим