Які документи потрібні для біржі праці на Україні

Перед звільненням вивчіть Кодекс законів про працю України (КЗпП). Визначтеся з відповідним підставою для звільнення. Стати на облік в центр зайнятості можливо в разі звільнення за угодою сторін (ст. 36 КЗпП), або внаслідок скорочення штату на підприємстві.

Зверніться в найближчий зручний для себе центр зайнятості. У ньому можна стати на облік як безробітний незалежно від місця своєї прописки. Надайте оригінали та копії таких документів: паспорта, ідентифікаційного коду, трудової книжки, документа про освіту, довідки про заробітну плату за останні 6 місяців. Також може знадобитися довідка з податкової інспекції про те, що ви не зареєстровані як приватний підприємець. На підставі зазначених документів, центр зайнятості ставить особа на облік як безробітного.

У разі наявності в центрі зайнятості підходящої вакансії, ви отримаєте направлення на працевлаштування. За згодою особи пошук роботи може здійснюватися і в інших регіонах України. Підходящою вважається та вакансія, яка відповідає освіті, професії і кваліфікації людини. При підборі підходящої роботи враховуються рівень оплати праці, а також її доступність з точки зору транспорту.

Після реєстрації в центрі зайнятості ви будете отримувати допомогу з безробіття. Його розмір залежить від заробітку на останньому місці роботи. Допомога по безробіттю виплачується до працевлаштування особи. Загальний період, за який може бути виплачена допомога - це 360 днів в межах двох років. Людям передпенсійного віку допомога може виплачуватися протягом 720 днів.

Щомісяця, в встановлені дати, слід відвідувати центр зайнятості для отримання інформації про підходящої роботи. Для таких відвідувань знадобляться паспорт і трудова книжка. Порушення цієї умови може спричинити для особи скасування його реєстрації в якості безробітного.