Як впоратися з начальником-тираном

Ви приходите на роботу, сідаєте за комп'ютер (або стаєте до прилавка - неважливо), починаєте працювати, і раптом ... Влітає «він» (або «вона»): ваш начальник. Спокійне робоче ранок летить шкереберть. Вам доводиться вислуховувати в кращому випадку зауваження, яких ви не заслужили, а в гіршому - образи. Після 10-15 хвилин такої «ранкової зарядки» шеф йде, залишивши вас в стані повного раздризга. Він вважає, що виконав свій обов'язок - покерував. А ви п'єте валокордин, або витираєте хустинкою сльози, або нервово курите на сходовому майданчику. Протягом дня ситуація може повторюватися кілька разів. Знайоме?

Тепер візьміть себе в руки, відженете геть неприємні спогади і постарайтеся підійти до вирішення питання конструктивно.

Перш за все, давайте визначимо різновид цього начальника. Так-так, як і будь-який вид живої істоти, ваш начальник піддається класифікації. Це може бути:
- Непрофесійний керівник. який боїться це показати і всіляко демонструє свою владу над підлеглими, щоб ті не запідозрили його в некомпетентності.
- Навіжений. від якого взагалі не знаєш, чого очікувати: він може накричати, а через півгодини як ні в чому не бувало розповісти анекдот. Тут заховані глибокі комплекси та внутрішні проблеми.
- Лукавий. В очі посміхається, хвалить, підтримує, а у вирішальний момент привласнює собі ваші заслуги або підло «підставляє» вас.
- Начальник-тиран. Він просто хам за вдачею, його не переробити, невихованість і безкультур'я народилися разом з ним.
Тепер, коли ми розклали по поличках якості вашого начальника, давайте подумаємо, як себе з ним вести, щоб уникнути стресів.
- Здивуйте його. Почніть розмову першим, довірчим тоном запитаєте: як ви думаєте, наш відділ справляється з роботою? Може, щось потрібно змінити? Якщо він звик спілкуватися з вами на підвищених тонах, він буде дуже здивований, це на якийсь час змусить його задуматися і припинити причіпки.
- Будьте спокійні і впевнені в собі. Якщо суперечки не уникнути, вимовляєте фрази з гідністю, що не опускайтеся до його рівня, не кричіть.
- Намагайтеся виконувати свою роботу бездоганно. щоб в разі відкритого конфлікту вам неможливо було пред'явити ніяких конкретних претензій.
- Не дозволяйте себе принижувати і ображати. Дозволивши подібне звернення з собою один раз, другий, ви не помітите, як це увійде у шефа в звичку. Якщо це станеться, відразу ввічливо, але твердо дайте відсіч.
- Спробуйте заручитися підтримкою колег. Якщо вони бачать, що ви маєте рацію і незаслужено терпите причіпки, можливо, вони допоможуть вам у ситуації, що склалася, заступляться за вас або порадять щось путнє.

Нарешті, якщо ніякі способи не допомагають, може бути, варто змінити роботу, а значить, і начальника? Це не так страшно, як здається на перший погляд. Якщо ви впевнені, що конфліктна ситуація виникла не з вашої вини і вся справа в поганому характері шефа, якщо ви - грамотний професіонал, то чого вам боятися? Можливо, на новому місці ви зможете проявити максимум своїх здібностей, не здригаючись щохвилини при звуці кроків в очікуванні чергового прочухана. Відчуйте себе дорослим, впевненим, самодостатньою людиною. Ніяка робота не варто вашого здоров'я. Ваша сім'я підтримає вас, адже якщо вони вас люблять, то не захочуть бачити вас нещасним.

Службовий роман: бути чи не бути?

Не секрет, що на роботі ми проводимо більшу частину свого життя. Спілкуємося, обідаємо, п'ємо каву, сваримося і миримося, ділимося секретами і зав'язуємо стосунки ... Природно, що іноді ці відносини з приятельських переростають в щось більше. А як же по іншому? Якщо вам не 16-17 років, на дискотеку ви не підете. На вулиці знайомитися ніби як не дуже ... Бари, кафе, нічні клуби? Контингент - самі знаєте який. Залишається рідна контора. Тут все колеги як на долоні, з усіма перевагами і недоліками. І вас тут знають, не треба здаватися краще, ніж ви є насправді. І в один прекрасний день ви починаєте помічати, що замість бухгалтера (секретаря, програміста, менеджера ...) один з колег побачив в вас Жінку. Та й ви останнім часом стали звертати на нього більше уваги. І ось уже виник взаємний інтерес, з усіма наслідками, що випливають. Що ж, залишається радіти за щасливчиків, які знайшли один одного? Не факт! Швидше, потрібно застерегти їх від можливих катастроф. Так ось, дорогі закохані, перш ніж кинутися в вир пристрастей, зважте всі «за» і «проти».

Звичайно, це просто чудово - бути постійно поруч з коханою людиною, цілуватися в затишних місцях, ласкавим поглядом або потиском руки нагадувати: я з тобою. Але не варто забувати, що крім вас двох, існують ваші колеги - навіть коли вам здається, що вас ніхто не бачить і не чує, частіше за все знаходяться очі і вуха, які незабаром рознесуть інформацію по всіх кабінетах. І тоді готуйтеся до наслідків. Добре ще, якщо ваші колеги молоді - швидше за все, вони вас зрозуміють і навіть допоможуть. А якщо колектив складається з самотніх дам передпенсійного віку? Злісне шипіння буде переслідувати вас з ранку до вечора, почастішають причіпки, що супроводжуються єхидними репліками на кшталт: «Ну звичайно, де їй про звіт думати, один розпуста на розумі!» Або: «Ах, запізнився! Зрозуміло, де вчора затримався і чим займався! »

Тепер уявіть, що ви закохалися не просто в колегу, а в свого начальника. Тут простір для фантазії товаришів по службі воістину безмежний! Не дивуйтеся, якщо до вас почнуть ставитися, як до жінки легкої поведінки (або альфонсові, якщо ви - чоловік). Ваші ділові та професійні якості моментально забудуться, а успіхи в роботі будуть приписані неслужбовим відносинам. І нікого ви не переконаєте! «Ах, ця? Так вона ж коханка шефа - ви що, не знали? »Все, клеймо на вас поставлено. І якщо відносини з часом припиняться - єдиним виходом для вас стане звільнення. У вас просто не залишиться доброзичливців, які б підтримали і повірили, що справа не в посаді і ви дійсно любили.

Ще один варіант: відносини типу «учитель-учениця», «лікар-пацієнт» здатні серйозно зашкодити вашій репутації, душевного стану і навіть здоров'ю. На жаль, найчастіше розвиток подібних відносин рано чи пізно заходить в глухий кут, що не дивно: стан партнерів спочатку нерівно. На перших порах вчителя може забавляти і тішити недосвідченість учениці, а учениця буде мліти від захоплення і схиляння перед своїм коханим - таким розумним, освіченим, та ще все подружки заздрять! Але дуже скоро ситуація зміниться - дитячий лепет почне дратувати, залежне становище набридне ... Розрив неминучий.

Який можна підвести підсумок всьому сказаному? Дуже простий. Якщо ви заводите службовий роман тільки з метою просунутися службовими сходами або отримати якісь інші вигоди - будьте готові до неприємних наслідків. Але якщо вами заволоділа Любов - не звертайте уваги на статус вашого коханого. Це не має ніякого значення, якщо ви любите по-справжньому.