Формальні і неформальні групи

Головна | Про нас | Зворотній зв'язок

В рамках таких формальних груп або незалежно від них існують неформальні (первинні) групи, головним принципом об'єднання яких служать перш за все взаємні схильності, позитивні відносини один до одного (знайомі, приятелі, друзі і т. Д.).

Головне полягає у відмінностях процесу залучення людей до формальних і неформальних груп. Тут важливо підкреслити мимовільність виникнення неформальних груп. Об'єднуючі їх сили мають не тільки раціональний, усвідомлений (вигідно-невигідно), але перш за все емоційний характер (подобається-не подобається). Те, що цінується за розрахунком, відрізняється від того, що цінується емоційно.

Саме в первинних неформальних групах діють неписані закони і звички, що часто формує поведінку. Людина схильна засвоювати ту лінію поведінки, яка підтримується, схвалюється тим найближчим до нього світом, в якому він живе.

Поведінка людини і система поділюваних їм моральних цінностей можуть бути спрямовані на досягнення відповідності його поведінки нормам, що розділяються групою, якій індивід фактично не належить, але в яку він прагне бути включеним. Групи, чиї норми і стандарти поведінки поділяються особою, в принципі не належить до самої цієї групи, називаються референтними. Такі особи обирають норми, прийняті в подібних групах, як зразок для оцінки власних дій. Розглянуті групи можуть існувати в реальності, але можуть бути і «сконструйовані» в свідомості людини. Проте, якщо прихильність індивіда до цінностей, норм і стандартів подібної референтної групи є досить інтенсивною, то саме так, шляхом узгодження своїх дій з нормами референтної групи, і будується його поведінка.

Концепція референтної групи дозволяє пояснити мотивацію переходу особи виданої групи в ту групу, норми якої він вважає за краще, з одного боку, і пояснює процес засвоєння цією групою норм референтної групи - з іншого.

Наявність референтної групи також може мати значення для пояснення поведінки, що відхиляється: