Чорна зарплата - що робити відповідальність за виплату чорної зарплати

Якщо в офіційній звітності вказана лише частина вашої дійсної зарплати або не оформлені ваші відносини з роботодавцем - ви стали жертвою чорної зарплати - що робити в такому випадку? Для інформації - «біла» заробітна плата, це сума, яку робітник отримує офіційно.

Багато підприємств своїм працівникам за краще платити чорну заробітну плату або зарплату в «конверті». Головна причина, чому роботодавець виплачує нелегальну зарплату, це небажання платити податки і дотримуватися перед співробітниками нормам трудового законодавства.

Важливо знати!

Якщо роботодавець платить чорну зарплату, і ви з цим погоджуєтеся, то ви ризикуєте:

1. Як з чорної зарплатою бореться уряд?

Так як чорна зарплата стала досить поширеним явищем у багатьох організаціях, чиновники задумалися над технологіями, які будуть протидіяти даному поведінки керівників. В цьому напрямку найбільш активно діє Федеральна податкова служба, так як через виплати «в конверті» в бюджет країни податків надходить недостатньо.

У ФНС розроблена спеціальна програма по «обілення» заробітної плати, постійно працюють «гарячі лінії», куди можна звернутися і повідомити про зарплату «в конверті». Передбачалося, що за допомогою встановлення середньогалузевого рівня зарплати, податкова служба буде боротися з заробітною платою, яка нижче прожиткового рівня.

Але жоден з варіантів проблему чорної заробітної плати не вирішили, тому до цих пір продовжується робота податкових органів по боротьбі з нелегальними виплатами та притягнення до кримінальної відповідальності роботодавців.

2. Головні ознаки виплати на підприємстві чорної зарплати

За такими ознаками можна визначити, що в організації практикується виплата чорної заробітної плати:

• Низькі неправдоподібні зарплати, заробітні плати не відповідають середньоринкового рівня;
• Значна різниця між доходами фірми і фондом зарплати;
• Необгрунтоване зниження заробітної плати співробітникам;
• Невідповідність між зовнішнім виглядом співробітників і рівнем заробітної плати

3. Що робити якщо роботодавець виплачує чорну зарплату?

У боротьбі з чорної заробітною платою найскладнішим етапом є питання доведення і встановлення фактів нелегальних виплат. Встановити факт виплати нелегальної зарплати можна перевіркою організації держ. інспекцією праці або податковими органами.

Для виїзного податкового розслідування роботи платників податків, які використовують «конвертну» виплату зарплати, як правило, служать такі сигнали:

• Скарги на роботодавців від фізичних осіб про те, що в бухгалтерському звіті відображається неповна виплачується зарплата або ж повне приховування зарплати працівників. Найчастіше такі пропозиції надходять від працівників при оформленні пенсії по старості або по інвалідності, хвороби або звільнення;
• Інформація з інших джерел, яку виявили в ході розгляду скарг профспілок або інших перевірок.

4. Необхідно захищати свої права!

Працівник, який отримує чорну заробітну плату, побоюється за те, що, чи не доведеться йому самому нести відповідальність за отримання нелегальної зарплати? Такі страхи, як правило, працівникам вселяються самим начальником, щоб уникнути цілком аргументованих скарг та припинення нелегальних виплат правоохоронними або податковими службами. З боку працівників відсутні приводи для будь-яких побоювань.

Справа в тому, що керівник, будучи податковим агентом, утримує із заробітної плати податкові платежі. Вважається, що з суми, яка видається працівникові на руки, вже утримано прибутковий податок. Працівник, отримуючи заробітну плату, через уповноваженого в компанії особи, які не порушує ніяких законів. Роботодавець також може видавати зарплату через касу і закон цього не забороняє.

Але робочий самостійно не може перевірити - чи зробив роботодавець відрахування і заплатив податки. Неодноразово в судових засіданнях досліджувалися випадки, коли співробітник, розписуючись у відомостях, був упевнений на 100%, що зарплата виплачується офіційно. Але при оформленні пенсії, наприклад, насправді, виявлялося, що за період роботи на тому чи іншому підприємстві, їх пенсійні накопичення рівні 0.

5. Куди звернутися якщо роботодавець платить чорну зарплату?

Понести відповідальність за виплату чорної зарплати. роботодавця може змусити звернення працівника до податкових органів. В ході податкової виїзної перевірки податкові служби можуть визначити факт несплати податків та нелегальної виплати чорної зарплати. Приводом для перевірки податковими органами можуть стати звернення організації або ж громадянина.

У податкову службу спираючись на закон, може звернутися сам працівник, його родичі або друзі, в загальному, будь-яка зацікавлена ​​особа. Також профспілкова організація може займатися захистом прав працівників.

Це важливо!

процедура звернення

Розумніше в інспекцію звертатися за місцем знаходження компанії-роботодавця, тобто в ту службу, куди керівник здає податкову звітність. До податкової інспекції можна звернутися як усно, так і письмово.

Перевірка скарги на керівника

Податкові органи, на основі вашої скарги, проводять виїзну перевірку підприємства. В результаті перевірки податкова інспекція винесе рішення, чи понесе роботодавець відповідальність за виплату чорної зарплати або ж факти не підтвердилися.

Податкові органи під час перевірки можуть призвести у керівника вилучення документів; проводити огляд приміщення; для здійснення податкового контролю залучати перекладачів, експертів і фахівців. Викликати свідків, яким відомі будь-які обставини, які мають відношення до податкової перевірки; вимагати від керівника видалення виявлених порушень про збори і податки, і тримати під контролем виконання вимог податкової служби.

За підсумками проведеної перевірки, виїмки документів, допиту свідків, огляду приміщень, податкова служба приймає одне з рішень:

• Про залучення підприємства до відповідальності за вчинене правопорушення з виплатою чорної зарплати, значить сплатити пені і штрафи, виплатити не перераховані податки;
• Якщо податкові органи в ході перевірки виявлять, що діяння вчинене особою, карається відповідно до Кримінального кодексу або з Кодексом про адміністративні правопорушення, матеріали передаються до правоохоронних органів для перевірки і прийняття остаточного рішення;
• Про відмову в залученні роботодавця до відповідальності за здійснення податкового правопорушення.

Стягнення зарплати «в конверті» через суд

У разі виникнення будь-якого конфлікту, якщо вам виплачують чорну зарплату, ви можете через суд довести справжній розмір заробітної плати. Але в суді потрібно довести всі обставини, зазначені в позовній заяві.

Це важливо!

Чорна зарплата - куди звернутися?

Судові органи останнім часом також активізувалися, в судовому засіданні встановлюються і підтверджуються виплати сірої і чорної зарплати.

Світовий суд в Запоріжжі прийняв рішення: змусив роботодавця виплатити чорну зарплату. точніше відшкодувати заборгованість перед співробітником. Крім цього суддя довів що в організації ведеться подвійна бухгалтерія. Апеляційна інстанція підтримала це рішення. При звільненні головного бухгалтера керівництво заплатило лише «білу» зарплату, тобто зарплата, встановлена ​​офіційно, а неофіційний борг залишився непогашеним. Головбух в суді спирався на свідчення деяких свідків - співробітників компанії. Вони повідомляли про невідповідність між реальними і офіційними заробітками. Але для світового суду головним аргументом стали копії розрахункових відомостей «чорної» зарплати.