5 Питань на співбесіді від гендиректора Білайну та вони заженуть в глухий кут навіть найзапекліших
Чи доводилося вам стикатися з незвичайними питаннями при співбесіді? А може ви самі любите їх задавати проводячи інтерв'ю? Так чи інакше сучасні реалії ставлять нас в положення, коли навик вигідно продати себе або, навпаки, придбати хорошого члена в команду буває зовсім не зайвим. Зрозуміло, зараз можна знайти безліч порад про те як вести себе на співбесіді і до яких питань готуватися, але як правило всі ці рекомендації часто переказують прописні істини і зовсім далекі від реальності. Інша справа, коли про співбесіду говорять ті, хто не з чуток знає, що таке інтерв'ю і як його проводити. Саме з принципами такого людини Бабр сьогодні хоче познайомити своїх Новомосковсктелей
Спробуйте відповісти на ці, здавалося б прості питання. Спробуйте відповісти так, щоб у роботодавця не залишилося питань з приводу вашої профпридатності. Причому відповісти на них відразу, так як би ви відповіли на них дивлячись на майбутнього керівника. Ну а поки передати слово Михайлу. Отже, ті самі 5 питань:
Питання Перший. Які три справи у Вашому житті, згадуючи про які Ви пишаєтеся собою і чому?
Чому я задаю це питання - в Команді повинні працювати успішні люди, що відчули радість перемоги і радість досягнення результату, де саме вони є "творцями" цього результату.
Питання Другий. Які три серйозних факапа (ураження, втрати) у Вашому житті, згадуючи про які Ви незадоволені собою, і які уроки витягли з кожної з цих історій?
Чому я задаю це питання - в житті не буває постійного руху вгору, люди у яких завжди все було добре або не помічають своїх проблем і поразок, або це ще не биті поразкою люди, а це завжди дуже великий ризик. У Команді повинні бути люди, які відчули гіркоту поразки, які зуміли подолати себе і здатні витягувати уроки принаймні з власних помилок.
Питання Третій. Що Вас "вставляє", від чого мозок починає працювати в рази швидше, почуття загострюються і приводить в тонус - в довгу і в коротку?
Чому я задаю це питання - в Команді повинні бути люди, які по-перше знають, що це таке - драйв, емоції, концентрація. Якщо людина не може згадати, коли і за яких обставин виникає його драйв і сильна позитивна емоція - це дуже поганий сигнал. Ну а якщо згадує - то тут вже є про що поговорити.
Питання Четвертий. Яке хобі і чому воно таке?
Чому я задаю це питання - Життя людини на мою думку будується на трьох великих колонах - робота, сім'я і хобі. Якщо всі три колони дуже сильні і стійкі - це щаслива людина, з величезним запасом міцності. Тому що якщо щось не так з однієї з трьох колон, а це часто трапляється, дві інші забезпечать стабільність душевного стану людини. Якщо у людини в основі його душевної рівноваги є всього дві колони - тільки робота і сім'я, то ризик виходу з душевної рівноваги при проблемах людини з однієї з двох колон багаторазово збільшується.
Питання П'ятий. Чи є у Вас відчуття гумору і як можете підтвердити?
Чому я задаю це питання - просто тому що з людьми з почуттям гумору працювати набагато легше, вони інтегруються в команду набагато легше, позитивніше дивляться навіть на найнеприємніші і непрості речі, рівень інтелекту таких людей при інших рівних по визначенню вище.
Ось такі п'ять дуже простих і дуже складних питання одночасно. П'ять питань, що мають зрозумілий прямий мотив, чому я їх ставлю, і ще багато інших мотивів для того, щоб задати ці питання - про які я тут мовчу.
Ну і на закінчення - маленький, але важливий рада
На інтерв'ю люди завжди намагаються здаватися краще, ніж вони є насправді - це природно і абсолютно зрозуміло. І я зараз сильно полегшую завдання людям, які будуть приходити до мене на інтерв'ю, тому що велика кількість інформації при відповіді отримуєш тоді, коли беруть інтерв'ю людина не знає які питання йому будуть задані. Знаючи заздалегідь - завдання для того, кого беруть інтерв'ю полегшується, а для того хто інтерв'ює ускладнюється.
Але в процесі бесіди існує маса способів отримати необхідну інформацію і величезний обсяг інформації який дає про себе челевека навіть не підозрюючи про це. Все має значення - поза, інтонація, порядок відповіді, що на обличчі, що з руками, куди погляд, який лексикон. Одночасно це контролювати практично неможливо. Тому пропоную розслабитися і відповідати без болісних зусиль над собою для того, щоб здаватися краще, ніж Ви є.