Страхові внески
Страхові внески
- Організації з співробітниками. яким виплачується заробітна плата, і (або) підрядниками - фізичними особами, які отримують винагороду за свою роботу;
- ІП з співробітниками. яким виплачується заробітна плата, і (або) підрядниками - фізичними особами, які отримують винагороду за свою роботу;
- Фізичні особи без статусу ВП. які нараховують зарплату співробітникам і (або) винагороду підрядникам - фізичним особам;
- ІП та особи, які займаються приватною практикою (нотаріуси, адвокати, лікарі) і працюють на себе, а не на роботодавця.
Сума виплат на одного працівника в рік
Ставка внесків за основним тарифом
Від 0,2 до 8,5% в залежності від класу професійного ризику
Для чого застосовується гранична база для страхових внесків?
Дана величина призначена для вірного розрахунку страхових внесків, що підлягають перерахуванню у зв'язку з обов'язковим страхуванням фізичної особи. Її значення щорічно змінюється, а тому важливо відстежувати зміни і своєчасно застосовувати їх в обчисленні.
При визначенні внесків для перерахування до фондів слід:
Гранична база для страхових внесків: приклад використання
Відрахування в ПФР
- Внесок з з / п в межах ліміту = (796000 - 750 000) * 22% = 10120 руб.
- Внесок з з / п понад ліміту = (825 000 - 796 000) * 10% = 2900 руб.
Підсумковий внесок в ПФР = 10120 + 2900 = 13020 руб.
Для відрахувань на медичне страхування ліміт у вигляді граничної бази Постановою №1265 або іншим законодавчим актом не встановлено, отже, внесок потрібно розрахувати від всієї суми зарплати.
Внесок в ФОМС = (825 000 - 750 000) * 5,1% = 3825 руб.
Які виплати включаються до бази?
При розрахунку відрахувань страхового характеру слід проводити порівняння бази з граничною величиною. Для правильного розрахунку бази слід знати, які виплати потрібно враховувати, а які ні.
- Лікарняні допомоги;
- Посібники, що розраховуються в зв'язку з вагітністю, материнством і вихованням дитини;
- Інші види допомоги державного характеру;
- Виплати компенсаційного характеру, пов'язані з оплатою проживання, харчування, ПММ, спецодягу, додаткового навчання і підвищення кваліфікації, відшкодування шкоди, завданої здоров'ю;
- Оплата праці фізичних осіб за договорами ЦПХ з метою визначення внесків до ФСС;
- Виплати, що покривають витрати за договорами ЦПХ;
- Матеріальна допомога до 4000руб. (Підтримка, надана в зв'язку з надзвичайними подіями, смертю членів сім'ї не враховується повністю, при народженні нового члена сім'ї - в межах 50000 на одну дитину);
- Виплати на відрядження;
- Доходи іноземних осіб.
Повний список виплат, що не враховуються при визначенні бази, закріплений в 9ст. закону №212-ФЗ.
Якщо співробітник працює з середини року
Якщо зі співробітником укладено кілька угод
Бувають ситуації, коли з одним і тим же людиною роботодавець укладає кілька угод - трудовий договір про постійну роботу, про роботу за сумісництвом, договір ЦПХ. Якщо по кожному такою угодою роботодавець проводить виплати, база розраховується шляхом складання доходів за всіма договорами.
- Страхові внески на пенсійного страхування ІП за себе у фіксованому розмірі (виходячи з МРОТ) - 392 1 02 02140 06 1100 160;
- Страхові внески на пенсійного страхування ІП за себе з доходів, що перевищують 300 000 руб. - 392 1 02 02140 06 1200 160;
- Страхові внески на медичне страхування ІП за себе у фіксованому розмірі (виходячи з МРОТ) - 392 1 02 02103 08 1011 160.
Кримінальна відповідальність за несплату страхових внесків
Компанії будуть притягувати до кримінальної відповідальності за ухилення від сплати страхових внесків до ПФР і ФСС. Проект, яким вносяться відповідні поправки в статті 199.3 і 199.4 КК РФ, Уряд України вніс до Держдуми.
За несплату страхових внесків компанією максимально можливим покаранням буде позбавлення волі на три роки, підприємцем - на рік. Як і у випадку з податками, залучати до відповідальності будуть винного - того, хто прийняв рішення знизити внески. Зазвичай їм надається директор. Головбух проходить свідком, якщо не доведено, що він грає ключову роль в компанії (наприклад, є співзасновником) і брав участь в організації схем.
Фонди розраховують, що закон змусить боржників погасити недоїмку. Рішення про порушення справ прийматимуть слідчі, і фонди на них вплинути не зможуть. Але ПФР і ФСС отримають можливість тиснути на боржників, обіцяючи кримінальне переслідування.
Проект вносить зміни до статті 199.2 КК РФ, яка передбачає відповідальність за приховування майна від стягнення. Вона стосуватиметься і податків, і внесків - їх суми будуть плюсовать. Але проект ділить відповідальність за приховування майна у великих і особливо великих розмірах. У разі великого розміру (2-10 млн рублів. Для компаній і 0,6-3 млн рублів для підприємців) максимальне покарання буде м'якше, ніж зараз, - не п'ять років позбавлення волі, а три. Це знижує термін давності притягнення до відповідальності з шести до двох років.