Розрахунок грошового забезпечення (порядок розрахунку, суми окладів, надбавки та ін
Розрахунок грошового забезпечення (порядок розрахунку, суми окладів, надбавки та ін.)
Оклади за військовими званнями
Отже, розглянемо встановлені оклади за військовим званням (згідно з додатком № 2 Наказу № 2700):
Оклади за військовими посадами
Тим же наказом встановлюються і оклади за військовими посадами (згідно з додатком № 3 Наказу № 2700):
• первинні військові посади солдатів і матросів: стрілок, маскувальниками, дорожник (1 тарифний розряд) - 10000 р .;
• командир відділення в мотострелковом (танковому) взводі - 15 000 р .;
• командир мотострілецького (танкового) взводу - 20 000 р .;
• заступник командира мотострілецької (танкової) роти - 21 000 р .;
• командир мотострілецької (танкової) роти, зенітно-ракетної батареї - 22 000 р .;
• заступник командира мотострілецького (танкового) батальйону - 23 000 р .;
• командир мотострілецького (танкового) батальйону, ракетного (артилерійського) дивізіону - 24000 р .;
• офіцер в управлінні загальновійськової армії - 24 500 р .;
• офіцер в управлінні об'єднаного стратегічного командування військового округу, заступник командира мотострілецького (танкового) полку - 25 000 р .;
• старший офіцер в управлінні загальновійськової армії -: 25 500 р .;
• офіцер в управлінні об'єднаного стратегічного командування військового округу, заступник командира мотострілецького (танкового) полку - 26 000 р .;
• старший офіцер в управлінні (відділі головного управління, департаменту) Міністерства оборони, заступник начальника відділу в управлінні об'єднаного стратегічного командування військового округу, командир корабля (ескадреного міноносця, фрегата) - 28 000 р .;
• командир мотострілецької (танкової) бригади, начальник відділу в управлінні загальновійськової армії, начальник групи в управлінні (відділі головного управління, департаменту) Міністерства оборони - 29 000;
• начальник відділу в управлінні об'єднаного стратегічного командування військового округу, заступник командира мотострілецької (танкової) дивізії - 29 500 р .;
• начальник відділу в управлінні об'єднаного стратегічного командування військового округу, заступник командира мотострілецької (танкової) дивізії - 30 000 р .;
• командир мотострілецької (танкової) дивізії - 30 500 р .;
• старший офіцер в управлінні (відділі головного управління, департаменту) Міністерства оборони, заступник начальника відділу в управлінні об'єднаного стратегічного командування військового округу, командир корабля (ескадреного міноносця, фрегата) - 31 500 р .;
• командир мотострілецького (танкового) корпусу; начальник управління у управлінні об'єднаного стратегічного командування військового округу, командир дивізії надводних кораблів - 32 500 р .;
• заступник начальника управління головного управління, департаменту Міністерства оборони - 34 000 р .;
• начальник управління головного управління, департаменту Міністерства оборони - 36 000 р .;
• командир загальновійськовий армією, заступник начальника головного управління, керівника (директора) департаменту Міністерства оборони - 37 000 р .;
• командувач військами військового округу, командувач родом військ Збройних Сил, начальник головного управління, керівник (директор) департаменту Міністерства оборони - 40 000 р .;
• Головнокомандувач видом Збройних Сил, заступник начальника Генерального штабу Збройних Сил - 42 000 р .;
• заступник Міністра оборони Укаїни - 44 000 р .;
• Перший заступник Міністра оборони Укаїни - 45 000 р .;
Надбавка за вислугу років
Крім окладів, нараховуються і різні надбавки. Зокрема, надбавка за вислугу років виплачується з наступного розрахунку:
• від 2 до 5 років - 10 відсотків від окладу;
• від 5 до 10 років - 15 відсотків від окладу;
• від 10 до 15 років - 20 відсотків від окладу;
• від 15 до 20 років - 25 відсотків від окладу;
• від 20 до 25 років - 30 відсотків від окладу;
• від 30 років і більше - 40 відсотків від окладу.
Надбавка за класність
Кожен військовослужбовець має право, встановленим порядком пройти кваліфікаційні випробування, за результатами яких йому буде присвоєна відповідна класність і нарахована надбавка відповідного розміру:
• в разі присвоєння 3 класу - 5 відсотків від окладу по військової посади;
• в разі присвоєння 2 класу - 10 відсотків від окладу по військової посади;
• в разі присвоєння 1 класу - 20 відсотків від окладу по військової посади;
• в разі присвоєння класної кваліфікації "майстер" - 30 відсотків від окладу по військової посади.
Надбавка за роботу з відомостями, що становлять державну таємницю
Залежно від того, чи дозволяє займана посада, військовослужбовцю може нараховуватися надбавка за роботу з відомостями, що підлягають захисту як державна таємниця. Відсоткова надбавка може становити:
• 10 відсотків від окладу по військової посади, в разі роботи з відомостями які підпадають під гриф "секретно";
• 20 відсотків від окладу по військової посади, в разі роботи з відомостями які підпадають під гриф "цілком таємно";
• 25 відсотків від окладу по військової посади, в разі роботи з відомостями які підпадають під гриф "особливої важливості".
У ряді випадків, при проходженні військовослужбовцями служби на окремих військових посадах, які мають на увазі роботу з інформацією з грифом "особливої важливості", їм може встановлюватися вищевказана надбавка розміром до 65 відсотків від окладу по військової посади. Максимальний розмір надбавки встановлюється відповідним наказом Міністра оборони Укаїни.
Надбавка за стаж роботи в підрозділах по захисту державної таємниці
Надбавка за особливі умови служби
Надбавка за особливі умови служби виплачується військовослужбовцям, які проходять службу в особливих умовах. До різних видів таких умов застосовується і відповідний розмір надбавки, який може становити від 10 до 100 відсотків від окладу за займаною військової посади.
Слід враховувати, що в разі набуття права на отримання надбавки за двох і більше підстав, її розмір визначається шляхом додавання відсотків по кожному підставі. В кінцевому підсумку, виплата надбавки здійснюється в розмірі не більше 100 відсотків окладу по військової посади.
Надбавка за юридичну освіту
Надбавки військовослужбовцям за контрактом, які мають вищу юридичну освіту і заміщає військові посади юридичних спеціальностей.
• 15 відсотків окладу по військової посади - заміщує військові посади в управліннях з'єднань, військових частинах та організаціях Збройних Сил;
• 30 відсотків окладу по військової посади - займає військові посади в органах військового управління, видах Збройних Сил та родах військ Збройних Сил, управліннях військових округів (флотів), регіонального командування, об'єднань;
• 50 відсотків окладу по військової посади - займає військові посади в центральному апараті Міністерства оборони.
Додаткові щомісячні виплати
Додаткова щомісячна виплата військовослужбовцям з числа дітей-сиріт та дітей, які залишилися без піклування батьків
Військовим, які пройшли військову службу за призовом, суворовцям, нахімовці, кадетам, вихованцям військових частин і Військово-музичного училища з числа дітей-сиріт та дітей, які залишилися без піклування батьків, виплачується щомісячна надбавка в сумі 1 окладу по військової посади за 1 тарифного розряду.
Премія за сумлінне виконання обов'язків
Приклад розрахунку грошового забезпечення військовослужбовця
Як правило, грошове забезпечення військового людини складається з наступних величин:
• оклад по військової посади;
• оклад за військовим званням;
• надбавка за вислугу років;
• надбавка за таємність;
• надбавка за класність;
• надбавка за особливі досягнення в службі;
• премія за сумлінне виконання посадових обов'язків