Ринок праці що це таке, види, участінікі, функції та сегменти

Нормальне функціонування ринку має велике значення в суспільстві:

Створюється ВНП;
забезпечує зайнятість
Збільшує ємність ринку товарів;
Збільшує життєвий рівень населення, що в свою чергу збільшує прогрес, мотивацію.

Учасники ринку праці

Організація взаємовідносин роботодавців і робочої сили;
Забезпечення конкурентності, як між роботодавцями, так і між найманими працівниками;
Встановлення рівноважних ставок заробітної плати;
Забезпечення зайнятості;
Підтримка безробітних;
Перерозподіл робочої сили за сферами і галузями.

Первинний ринок праці - формується найбільшими привабливими видами робіт;
Вторинний ринок праці - формується там, де немає гарантії зайнятості, низька заробітна плата, обмежені перспективи зростання.

Відкритий ринок праці - це економічно активне населення, яке шукає роботу і потребує підготовки, перепідготовки, а також всі вакантні робочі місця у всіх секторах економіки.
Прихований ринок праці - це особи, яке формально зайняті в економіці, але в той же час у зв'язку зі скороченням виробництва (зміною структури) можуть бути вивільнені.
Поточний ринок праці - це задоволений попит на працю; утворюється за рахунок механічного руху робочої сили і робочих місць (введення нових вибуття старих). Його елементами є відкритий і прихований, а також національної, галузевої, регіональний ринки.

Кон'юнктура та характеристика ринку праці характеризується попитом, пропозицією і структурою.

Структура - процентне співвідношення пропозицію і попиту місць по регіонах, професіями, спеціальностями, віком, статтю;
Попит - робочі місця;
Пропозиція - робоча сила, праця;

На формування кон'юнктури ринку впливають:

Залежно від попиту і пропозиції кон'юнктура ринку може бути: