Характеристика на керівника
Характеристика на керівника компанії. з місця роботи або її структурного підрозділу складається в наступних випадках:
- за власним проханням посадової особи;
- за запитом від уповноважених представників судових і слідчих органів, інспекції з безпеки дорожнього руху та прокуратуру та інших;
- при перекладі в іншу організацію або компанію;
- при розгляді кандидатури для призначення на посаду.
Зразок характеристики на керівника
на Керівника Державного унітарного підприємства міста Москви трест Мосотделстрой № 1
СОРОКИНА ЮРІЯ ПАВЛОВИЧА
За період роботи Сорокіна Ю.П. в тресті відбулися і відбуваються позитивні зміни. Проводиться оптимізація штатної чисельності підприємства з метою забезпечення виконання завдань, поставлених перед підприємством.
Як керівник підприємства, Сорокін Ю.П. навіть в умовах економічної кризи знаходить можливості продовжувати діяльність підприємства з мінімальними втратами, в тому числі зберігаючи штат підприємства, тим самим сприяє тому, що працівники не поповнюють ряди безробітних.
Особливістю Сорокіна Ю.П. як керівника і в тому числі роботодавця, є особливе толерантне ставлення до співробітників, він здатний вникати в проблеми працівників, вирішувати ці проблеми з високим ступенем ефективності.
Сорокіна Ю.П. відрізняє новаторський підхід до вирішення питань. Здобувши вищу освіту вУкаіни, а так само в Сполучених штатах Америки в якості бакалавра наук, він активно використовує свій менеджерський потенціал, знання в області права, економіки та управління для ефективного вирішення поставлених завдань.
Сорокін Ю.П. постійно вдосконалює свої знання, беручи участь в конференціях, семінарах.
З підлеглими поводиться коректно, вимагає чіткого виконання поставлених завдань, самодісциплінованим.
Співробітники підприємства до діяльності Сорокіна Ю.П. як керівника, ставляться позитивно.
Відмінною рисою Сорокіна Ю.П. є його здатність слухати людей і прислухатися до пропозицій, але при цьому завжди останнє вирішальне слово залишається за ним, він не боїться нести відповідальність за прийняті рішення, здатний їх відстоювати і доводити до логічного завершення.
Вважаю, що Сорокін Ю.П. володіє всіма якостями керівника підприємства, які дають йому можливість ефективно їх використовувати в управлінні ним.
Начальник відділу кадрів Б.А Пригожин