Страхові внески ип за неповний рік

За всіх найманих працівників відрахування у позабюджетні фонди виробляє роботодавець. Ця сума не утримується із зарплати працівника (як ПДФО 13%), а платиться з власних коштів компанії понад зарплату.

Відносно фіксованої частини страхових внесків діють 2 найважливіших правила:
- Вони починають нараховуватися з моменту реєстрації ВП.
- Їх необхідно заплатити всім без винятку підприємцям, незалежно від того, чи вели вони діяльність чи ні. Багато ІП помилково вважають, що раз вони не встигли отримати свою першу прибуток, то і внески сплачувати не зобов'язані. Насправді відсутність доходів або отримані збитки не звільняють від обов'язку здійснювати відрахування до позабюджетних фондів.
Базою для нарахування фіксованих пенсійних податків для підприємців є МРОТ на поточний рік. Мова в даному випадку йде про федеральний МРОТ, який єдиний для всіх українських регіонів. Щороку уряд індексує МРОТ, що призводить до збільшення розміру відрахувань до ПФР.
Тариф для сплати пенсійних платежів для ІП становить 26% в ПФР і 5,1% в ФОМС. Якщо в ФОМС встановлено єдиний тариф для працівників і самозайнятого населення, то в ПФР він вище для ІП, ніж для найманих працівників (за них внески нараховуються за ставкою 22%). Пенсійні внески тепер не діляться на накопичувальну і страхову частини, так як діє мораторій на накопичувальну компоненту.
Варто розуміти, що в якості доходів виступає весь прибуток підприємця за рік без зменшення на понесені витрати. Це справедливо для ССО-доходи, ССО-доходи-видатки і ОСНО. Для «вмененке» і «патенту» в розрахунку бере участь можливий, або поставлений, дохід.
Якщо підприємець поєднує кілька систем оподаткування, то доходи, отримані в рамках кожного з них, потрібно скласти.
Повернутися до списку
Страхові внески за неповний рік
- відкрили свою справу не з початку року;
- мають тимчасове звільнення від сплати внесків (на період відпустки по догляду за дитиною, служби в армії, на період догляду за дитиною-інвалідом та ін.);
- при закритті ІП в середині року.
У зазначених вище ситуаціях платежі розраховуються пропорційно кількості днів (місяців), протягом яких велася підприємницька діяльність.
Розрахунок страхових внесків для ІП за неповний рік можна розбити на 2 етапи:
- За повністю відпрацьовані календарні місяці розрахунок ведеться за формулою: МРОТ * 26% (або 5,1% для ФФОМС) * кількість повних місяців.
- За неповні місяці потрібно кількість відпрацьованих днів розділити на загальну кількість днів у місяці та помножити це значення на тариф і МРОТ.
Виходячи із зазначеного значення, щомісяця підприємець повинен перераховувати 1613,04 (6204 * 26%) в ПФР і 316,40 руб. (6204 * 5,1%) в ФФОМС.
Додаткові відрахування залежать не від кількості місяців, відпрацьованих ІП, а тільки від розміру отриманої виручки.