Як знайти роботу де шукати і шляхи пошуку роботи

Тим, хто перший раз зіткнувся з таким життєвим питанням, як пошук роботи, буде складно зорієнтуватися в потоках інформації з різних джерел і вибрати ефективний інструмент в досягненні поставленої мети.

За фактом, існує не так багато способів пошуку роботи. Розглянемо основні і найбільш поширені з них.

Основні способи пошуку роботи.

пошук роботи через родичів і знайомих;
пошук роботи в друкованих виданнях;
звернення безпосередньо до роботодавця;
звернення до кадрових агентств;
звернення до державних центрів зайнятості та на ярмарки вакансій;
пошук роботи в інтернеті на сайтах і агрегаторах вакансій.

Кожен з цих способів має свій набір негативних і позитивних сторін. Детальніше розглянемо коротко кожен з них.

Пошук роботи через родичів, друзів і знайомих.

Почнемо зі старого доброго пошуку роботи через родичів і друзів. Такий метод, звичайно, може виявитися результативним, якщо у вас велике коло знайомих у вашій сфері або ж у вашій родині утворилася «професійна династія». Звичайно, в побудову кар'єри всі методи хороші, але погодьтеся, ставлення в колективі до чийогось «протеже» найпозитивніше. Крім того, останнім часом, все більша кількість компаній принципово не розглядає кандидатів з «зв'язками».

Пошук роботи в друкованих періодичних виданнях.

Довгі десятиліття ті, кому не «пощастило» влаштувати трудове життя через родичів, зверталися до газет з вакансіями. Частина здобувачів до сих пір користується друкованими виданнями, особливо ті, у кого немає виходу в Інтернет. Так цей метод до сих пір працює, але, варто відзначити, що газетні вакансії не орієнтовані на престижні професії.

Звернення безпосередньо до роботодавця.

Коли ви знаєте, де хочете працювати, можна звернутися відразу в компанію. В такому випадку, здобувачеві доведеться попітніти і відправити десятки резюме по різних організаціях. Досвід показує, що найчастіше здобувач отримує або відмову через відсутність вакантних місць, або його поміщають в резерв на невизначений термін.

Звернення до кадрових агентств.

За останній час кількість кадрових агентств значно збільшилася. Рекрутери запропонують знайти вам роботу за максимально короткий час. У разі, якщо ви висококваліфікований фахівець з хорошим стажем, вам швидко підберуть прийнятне для вас місце роботи. На жаль, все не так райдужно для кандидатів без стажу і довгого списку заслуг - агентству вигідно швидше прилаштувати клієнта, а це значить, що вам будуть нав'язувати будь-яку вільну вакансію.

Звернення до державних центрів зайнятості та на ярмарки вакансій.

Останнім часом і держава не залишається байдужим у питаннях працевлаштування громадян. Державні центри зайнятості все частіше організовують «ярмарки вакансій». Пропозицій тут дуже багато, і це прекрасно. Однак, більшість вакансій робочі, а фахівцям пропонують не дуже привабливу оплату.

Пошук роботи в інтернеті на сайтах і агрегаторах вакансій.

Мабуть, самий ефективний і зручний спосіб - пошук роботи через Інтернет. Чим же він такий хороший? Плюсів величезна кількість, але найголовніший - вибір. У мережі розміщені мільйони вакансій на сотнях тематичних сайтів і ви самі вибираєте на яку відгукнутися і куди відправити резюме.

Для більш «масованої атаки» роботодавців краще скористатися сайтами - агрегаторами вакансій. Агрегатор вакансій - це сервіс акумулює тисячі пропозицій про роботу з усіх куточків мережі Інтернет. Одними з найпопулярніших є: Яндекс.Работа, ГородРабот.ру, Metajob.ru. В общем-то вони вміють приблизно однакове - збирати вакансії, але відмінності все ж є. Важливо пам'ятати, що у робітних сайтів є один великий мінус, це велика кількість шахраїв серед роботодавців. Наприклад, ресурс ГородРабот.ру позитивно виділяється серед інших своєю турботою про безпеку користувачів. Кожна вакансія перед публікацією на сайті проходить перевірку.

І кілька слів наостанок.

Для досягнення найбільш швидкого і якісного результату, необхідно користуватися відразу декількома способами пошуку роботи. наприклад:

звернення безпосередньо до роботодавця;
пошук роботи в інтернеті;
пошук роботи в друкованих виданнях.

У цей випадку можна повністю бути впевненим, що ви знайдете те, що шукали.

Головне - почати і відповідально підійти до питання вибору роботи. Якщо у вас поки немає уявлення про те яка саме вам потрібна, то краще за все спробувати привабливі види діяльності на підробітки. Тимчасова робота підвищить вашу кваліфікацію та підвищить конкурентоспроможність на ринку праці.

У будь-якому випадку, для пошуку роботи, Вам знадобиться грамотне і добре складене резюме. Про те, як його зробити, що має бути в ньому написано і шаблон самого резюме, ви можете знайти в нашій статті: «Як правильно скласти резюме».

Успіхів Вам у пошуку роботи!