Собака і провідник
Спостерігаючи за роботою пари людина-собака під час змагань, показових виступів, та й просто під час тренування на майданчику, ми вільно або мимоволі відзначаємо, що одна така пара виглядає красиво і злагоджено, в той час як інша позбавлена будь-якої гармонії. Будь-спорт з собакою, не кажучи вже про практичну роботу в поліції, службі порятунку і т.п. - це командна робота, і її успіх насамперед залежить від того, наскільки учасники цієї команди є партнерами в найширшому сенсі цього слова. Призери всіх найбільших міжнародних змагань з робочих якостей демонструють зразок командної роботи, а керівництво FCI по проведенню випробувань IPO, наприклад, вимагає оцінки злагодженості виступає пари протягом усього виступу.
Не вдаючись глибоко в науку про поведінку псових, хотілося б відзначити деякі найбільш важливі, на наш погляд, умови формування гармонійної команди провідник-собака:
1. Провідник повинен бути зрозумілий собаці.
2. Собака повинна сприйняти людини як лідера, який через труднощі призводить її до досягнення успіху і отримання емоційного задоволення.
3. Людина і собака мають бути емоційно і фізично сумісні.
Давайте коротко розберемо кожне з цих умов.
Друга причина «незрозумілості» - це непослідовність. Якщо собака зазвичай дозволяють спати на дивані, але в присутності гостей або в брудну погоду її раптом прогнали на підлогу, це в її поданні, м'яко кажучи, дивно. Те ж і в дресируванню. Коли в один день провідник дозволяє собаці ходити в положенні «поруч», що називається, косо-криво, а на наступний день смикає за строгача, вимагаючи коректного положення голови - це нелогічно і непослідовно, а нікому не хочеться мати справу з партнером, поведінка якого неможливо передбачити.
Таким чином, щоб бути зрозумілим собаці, необхідно:
а) використовувати легко Новомосковскемий і несуперечливий спосіб комунікації (голос + тіло в унісон); б) бути послідовним і логічним у своїх вимогах і очікуваннях (завтра ми вимагаємо і хвалимо за те ж саме, за що сьогодні).
2. Ефективне лідерство. Більшість з нас стає впевненіше і домагається більшого, коли поруч знаходиться старший товариш, гуру, який допомагає долати труднощі і показує шлях досягнення успіху. Тільки далеко не всі люди, так само як і собаки, психологічно прагнуть до абсолютного лідерства, не стерпівши нікого «над собою».
Природно, що в робочій команді людина повинна і бере на себе роль і функції лідера, а собака стає веденим партнером. Але що значить «ефективний лідер»? Деякі старі методи дресирування грунтувалися на повному придушенні собаки, примусі, покарання, не сприймаючи її як партнера, а скоріше як розладнаний інструмент, який потрібно «підкрутити». Так, це працювало для певних досить простих завдань, але в міру того, як професійна діяльність собаки стала ускладнюватися, стало зрозуміло, що це вже не ефективно. Найкращий результат в навчанні робітничих спеціальностей, перш за все пошукової та захисної роботі, дала модель відносин, при яких лідер не тільки вимагає, а й веде до емоційного задоволення, до успіху через повсякденні труднощі.
Тут дуже доречне порівняння з полюванням, коли ватажок призводить молодших членів зграї до спільного успіху - затриманні видобутку і її спільному поїдання, шлях до чого лежить через безліч перешкод. Кожне тренування з собакою можна представити у вигляді такої міні-полювання, де кінцева мета - гризак, м'ячик або просто миска з їжею - добувається шляхом колективних зусиль, а підпорядкування провіднику є необхідним і зрозумілим умовою успіху. Цей природний і радісний для собаки спосіб досягнення чогось значимого для неї є ефективним інструментом встановлення правильних відносин всередині команди, і ви побачите, з яким ентузіазмом через деякий час ваш партнер почне збиратися на майданчик, а його палаючі очі в той момент, коли ви вдягаєте дрессировочную ланцюжок або пристібаєте водилки, не залишать сумнівів в рішучості пройти з вами - саме з вами - через перешкоди на шляху до чергової видобутку. Отже, намагайтеся стати для собаки лідером, який не тільки вимагає і примушує, але з яким собака перемагає кожен раз і кожен день. Це особливо важливо і необхідно при підготовці до захисної роботі.
3. Успіх тисячолітнього союзу людини і собаки обумовлений, зокрема, нашої емоційної близькістю і формами її прояву. Напевно, кожен власник помічав, як багато спільного буває в вираженні радості і засмучення у собаки і у дитини. Але люди різні, і собаки теж різні. Хтось повільний і грунтовний, а у кого-то, як кажуть, «шило в штанах». Люди вибирають собі друзів за принципом емоційної близькості, і сумісність членів команд в самих різних областях - від робочих колективів до екіпажів повітряних суден - є найважливішим фактором ефективності, а часто і безпеки. Формування команди «людина-собака» має грунтуватися на тому ж підході. І тут в першу чергу потрібно звертати увагу на вибір породи. Якщо людина енергійна, рухливий, має швидку реакцію - то він зможе добитися великих успіхів з таким собакою, як малинуа або бордер-коллі. Трохи більш грунтовного провіднику краще підійде німецька вівчарка, а власнику, від природи схильному до неквапливості, бажано розглядати для себе більш спокійну собаку на кшталт лабрадора. Немає більш безглуздою картини на дресирувальних майданчиках, ніж неспішна тітка з якою-небудь єгозою начебто молодого малинуа, який встигає зробити 10 різних дій перш ніж його господиня відреагує на перше. Про ефективність тренінгу в даному випадку не доводиться говорити.
Зрозуміло, не можна доходити до крайнощів. Огрядний дядько з зевающим бульмастіффом, ймовірно, просто присплять один одного, а холеричний молодий провідник з таким же бельгійцем створять вибухову суміш спільної суєти, толку від якої трохи. Оптимально, коли людина і собака здатні встигати один за одним, але надмірність чого-небудь в собаці (наприклад, занадто велика активність) може бути покращена за рахунок стану провідника.
Те саме можна сказати і до фізичної сумісності. Власнику потрібно узгоджувати свої фізичні здібності і сили з обраній ним собакою.
Якщо людина в хорошій фізичній формі - ніяких обмежень немає. Але якщо він не дружить зі спортом або має серйозні проблеми зі здоров'ям, то йому буде важко справлятися з міцною, рухливою і сильною собакою.
Робоча німецька вівчарка важить до 40 кг і володіє незвичайною силою, а трохи легші малинуа за рахунок різкості і швидкості регулярно збивають з ніг фігурантів на змаганнях і цілком в змозі при ривку впустити не дуже міцного власника, що тримається за інший кінець повідця.
Таким чином, підбирайте собаку «по собі» - за своїм емоційним складу і фізичним здібностям.
Власники занадто часто забувають про те, що їх поведінка, їх відносини з собакою на майданчику і вдома не повинні вступати в протиріччя, а якщо таке має місце, то з точки зору навчання результуюче поводження буде таким, яке пов'язане з більшим досвідом - тобто умовами проживання будинку.
Може виникнути проблема, коли ваші домашні не поділяють захоплення дресируванням і не готові до певної міри адаптуватися під ваші завдання. Однаково погано при цьому коли собаку просто не люблять, вважаючи, що її місце - «на килимку», і коли її сприймають як об'єкт для пустощів, ігноруючи прохання не годувати вкусняшками «за просто так» і так далі. Як і в будь-якій справі, успіх залежить від того, наскільки готові близькі вам люди допомагати або, принаймні, не заважати. Адже вся ваша місячна робота на майданчику може бути розвалена за пару днів. Тут не залишається нічого іншого, як постаратися пояснити, а при необхідності, вимагати від членів своєї сім'ї дотримання деяких простих правил: заохочувати і карати собаку тільки за те і тільки так, як це робить її провідник, не дозволяти недозволеного пустощів у вигляді незаробленого ласощі і т.п. і не розважатися кому-небудь «дресируванням» собаки без вас і без вашого дозволу. Не забувайте, ваша команда не розпускається за межами тренувального поля - вона продовжує існувати 7 днів на тиждень, 24 години на добу.