Лікарняний лист по догляду за хворим родичем

Лікарняний лист може знадобитися працівникові громадянину не тільки в період особистого недуги, а й коли турбота необхідна хворому близькому родичу.

Наприклад, часто медичне звільнення беруть мами в момент хвороби своїх дітей. Далі в статті розберемо питання, пов'язані з даним документом - коли він надається, як оплачується, скільки днів в році допустимо брати лікарняний і інші моменти.

Лікарняний по догляду за хворим родичем - Трудовий Кодекс

якщо захворів неповнолітня дитина і йому необхідна турбота в умовах стаціонару або при амбулаторної терапії;
при недугу чоловіка (дружини), що вимагає присутності близької людини в період лікування;
для допомоги хворим старим батькам, яким понад 80 років;
для спостереження за дитиною-інвалідом або при злоякісному захворюванні у малюка.

Лікарняний по догляду за хворими батьками

Чи можна взяти лікарняний по догляду за хворою матір'ю або батьком? Так, таке право у працюючої людини є.

Однак надається воно тільки в таких випадках:

коли батькам трудівника вже виповнилося 80 років;
якщо мати або батько є непрацездатними інвалідами;
коли батька збагнув важку недугу, який дозволить самостійно виконувати найпростіших маніпуляцій.

У перерахованих вище випадках громадянин може розраховувати на Б / Л, але тільки якщо його період не перевищує встановлених норм, а саме 14 діб на рік. Коли доводиться ще продовжувати свої відгули по догляду, працівник вже оформляє їх за свій рахунок.

Лікарняний по догляду за хворим дорослим родичем

У деяких виняткових випадках, оплачуване медичне звільнення, може бути надано і при серйозну недугу найближчого дорослого родича.

Наприклад, лікарняний по догляду за хворим чоловіком, дружині можуть виписати не більше, ніж на сім діб, незалежно від діагнозу чоловіка. Якщо буде потрібно більш тривалий період терапії, жінці доведеться оформити відпустку без утримання.

Чи належить лікарняний по догляду за лежачим хворим?

У тому випадку, якщо необхідна турбота про дитину, прикутого до ліжка, то згідно із законом, дорослому надається:

до 120 діб на рік - якщо неповнолітній, якому не виповнилося 15 років, є інвалідом дитинства;
стільки днів, скільки буде потрібно для реабілітації - якщо дочка або син проходять лікування від раку;
при виявленні у спадкоємця ВІЛ-недуги, весь період перебування біля нього матері (батька, опікуна) буде також оплачений в повному обсязі державою.

Якщо мова йде про лежачому дорослому родича, то взяти оплачувану лист непрацездатності можна тільки не більше, ніж на 45 діб за 365 днів.

Тривалість одного виписаного документа не повинна перевищувати два тижні.

Лікарняний по догляду за хворим родичем інвалідом

Закон передбачає таку тривалість оплачуваних відгулів:

до 4 місяців на рік - якщо інвалідом є спадкоємець, якому менше 15 років;
місяць за 365 діб - для допомоги батькам-інваліду 1 або 2 групи;
необмежений термін - при турботі за інвалідом, хворим на СНІД.

Приклад розрахунку лікарняного листа по догляду за хворим членом сім'ї

Розрахунок лікарняного по догляду за хворим членом сім'ї відбувається, виходячи з таких факторів:

скільки співробітник відпрацював на даному виробництві (в організації);
який рівень його заробітної плати за певний період;
якщо це жінка, то чи була вона у відпочинку по вихованню дитини до трьох років;
який термін його служби в державних структурах.

Законом встановлено такий порядок розрахунку виплат:

Які документи потрібні для лікарняного листа по догляду за хворим?

При оформленні Б / Л даного типу, знадобитися надати такі документи:

посвідчення особи - паспорт громадянина України або документ про реєстрацію на терріторііУкаіни (для резидентів інших країн);
спеціальна витяг з історії хвороби, завірена в медустанові;
документ, що підтверджує ступінь споріднення з членом сім'ї (свідоцтво про шлюб, акт про народження і так далі);
заяву відповідної форми.

Зразок листка непрацездатності по догляду за хворим членом

Кожен працюючий громадянин РФ, має право оформити оплачувана Б / Л, з метою надання допомоги члену сім'ї в момент його недуги. Даний акт непрацездатності видається на підставі закону № 255-ФЗ.

Оформляється документ за певним зразком, скачати який можна тут:

Якщо у Вас є питання, проконсультуйтеся у юриста

Поставити своє запитання можна в форму нижче, в віконце онлайн-консультанта справа внизу екрану або зателефонуйте за номерами (цілодобово та без вихідних):

+7 (499) 350-88-72 - Київ і обл .;
+7 (812) 309-46-73 - Харків і обл .;
+7 (499) 350-88-72 - усі регіони РФ.